{"id":26397,"date":"2015-09-28T11:37:36","date_gmt":"2015-09-28T14:37:36","guid":{"rendered":"http:\/\/www.novaconcursos.com.br\/portal\/?p=26397"},"modified":"2021-01-28T17:12:06","modified_gmt":"2021-01-28T20:12:06","slug":"o-que-cai-na-prova-tre-ap-2015-09","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.novaconcursos.com.br\/portal\/artigos\/o-que-cai-na-prova-tre-ap-2015-09\/","title":{"rendered":"O que cai na prova: TRE-AP"},"content":{"rendered":"

\"concurso-publico-tribunal-regional-eleitoral-tre\"<\/a>O TRE \u2013 AP<\/strong> abriu as inscri\u00e7\u00f5es para Concurso que oferece 6 vagas + cadastro reserva, com sal\u00e1rios que v\u00e3o de R$ 5.425,79<\/strong> a R$ 8.863,84<\/strong>. Se voc\u00ea possui n\u00edvel m\u00e9dio<\/strong> ou superior<\/strong> completos e deseja participar do Concurso, fique atento a o que cai na prova<\/strong>. Para saber mais informa\u00e7\u00f5es ou baixar o Edital, acesse a p\u00e1gina do Concurso TRE \u2013 AP\u00a0<\/strong>clicando aqui.<\/a><\/p>\n

O Portal GN Concursos<\/strong> selecionou as principais mat\u00e9rias do certame para voc\u00ea. Confira:<\/p>\n

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Conhecimentos gerais para os cargos: analista judici\u00e1rio \u2013 \u00e1rea judici\u00e1ria, analista judici\u00e1rio \u2013 \u00e1rea administrativa e t\u00e9cnico judici\u00e1rio \u2013 \u00e1rea administrativa:<\/p>\n

Gram\u00e1tica e Interpreta\u00e7\u00e3o de Texto da L\u00edngua Portuguesa<\/em> \u2013 Dom\u00ednio da ortografia oficial. Emprego da acentua\u00e7\u00e3o gr\u00e1fica. Emprego dos sinais de pontua\u00e7\u00e3o. Flex\u00e3o nominal e verbal. Pronomes: emprego, formas de tratamento e coloca\u00e7\u00e3o. Dom\u00ednio dos mecanismos de coes\u00e3o textual. Emprego de tempos e modos verbais. Vozes do verbo. Concord\u00e2ncia nominal e verbal. Reg\u00eancia nominal e verbal. Sintaxe. Reda\u00e7\u00e3o (confronto e reconhecimento de frases corretas e incorretas). Intelec\u00e7\u00e3o de texto. Compreens\u00e3o e interpreta\u00e7\u00e3o de textos de g\u00eaneros variados. Reconhecimento de tipos e g\u00eaneros textuais.<\/p>\n

No\u00e7\u00f5es de Inform\u00e1tica<\/em> \u2013 Tipos de computadores, tipos e finalidade de sistemas operacionais, conceitos de hardware e de software, instala\u00e7\u00e3o de perif\u00e9ricos e softwares. Edi\u00e7\u00e3o de textos, planilhas e apresenta\u00e7\u00f5es com o Microsoft Office 2013 e LibreOffice vers\u00e3o 4.1 ou superior. No\u00e7\u00f5es de sistema operacional Windows 7. Redes de computadores: conceitos b\u00e1sicos, ferramentas, dispositivos de interconex\u00e3o de redes, redes sem fio. Aplicativos e procedimentos de Internet e intranet. Navegadores web: Mozilla Firefox e Google Chrome. Uso de web mail. Busca e pesquisa na Internet. Conceitos de organiza\u00e7\u00e3o e de gerenciamento de informa\u00e7\u00f5es, arquivos, pastas e programas. Procedimentos de backup e restaura\u00e7\u00e3o de arquivos e pastas. Armazenamento de dados na nuvem (cloudstorage). Seguran\u00e7a da informa\u00e7\u00e3o: procedimentos e mecanismos de seguran\u00e7a, no\u00e7\u00f5es de v\u00edrus, wormse outras pragas virtuais (malware). Aplicativos para seguran\u00e7a (antiv\u00edrus, firewall, antispyware).<\/p>\n

Normas Aplic\u00e1veis aos Servidores P\u00fablicos Federais<\/em> \u2013 Regime Jur\u00eddico dos Servidores P\u00fablicos Civis da Uni\u00e3o (Lei n\u00ba 8.112\/90 e altera\u00e7\u00f5es posteriores): provimento e vac\u00e2ncia; dos direitos e vantagens; regime disciplinar; do processo administrativo disciplinar. Organiza\u00e7\u00e3o da Carreira dos Servidores do Poder Judici\u00e1rio da Uni\u00e3o (Lei n\u00ba 11.416\/2006 e suas altera\u00e7\u00f5es). Processo Administrativo no \u00e2mbito da Administra\u00e7\u00e3o P\u00fablica Federal (Lei n\u00ba 9.784\/99 e altera\u00e7\u00f5es posteriores): das disposi\u00e7\u00f5es gerais; dos direitos e deveres dos administrados; da compet\u00eancia; dos impedimentos e da suspei\u00e7\u00e3o; da motiva\u00e7\u00e3o; dos prazos. Lei de Improbidade Administrativa (Lei n\u00ba 8.429\/92 e altera\u00e7\u00f5es posteriores).<\/p>\n

Regimento Interno do Tribunal Regional Eleitoral do Estado do Amap\u00e1<\/em> (Resolu\u00e7\u00e3o TRE\/AP N\u00ba 402\/2012).<\/p>\n

No\u00e7\u00f5es Gerais de Administra\u00e7\u00e3o e Comportamento Organizacional<\/em> \u2013 Moderna Gest\u00e3o de Pessoas; Administra\u00e7\u00e3o de processos organizacionais: lideran\u00e7a. Comunica\u00e7\u00e3o. Tomada de decis\u00e3o; Motiva\u00e7\u00e3o: comprometimento do empregado; Planejamento Organizacional: planejamento estrat\u00e9gico, t\u00e1tico e operacional; Impacto no ambiente das organiza\u00e7\u00f5es: Vis\u00e3o sist\u00eamica.<\/p>\n

No\u00e7\u00f5es de Direito Eleitoral<\/em>: Conceito e fontes. C\u00f3digo Eleitoral (Lei n\u00ba 4.737\/1965 e altera\u00e7\u00f5es posteriores): Introdu\u00e7\u00e3o; Composi\u00e7\u00e3o e Compet\u00eancia dos \u00d3rg\u00e3os da Justi\u00e7a Eleitoral; Das Elei\u00e7\u00f5es; Disposi\u00e7\u00f5es V\u00e1rias: Dos recursos; Disposi\u00e7\u00f5es Penais. Lei de Inelegibilidade (Lei Complementar n\u00ba 64\/1990 e altera\u00e7\u00f5es posteriores). Lei dos Partidos Pol\u00edticos (Lei n\u00ba 9.096\/1995 e altera\u00e7\u00f5es posteriores). Lei das Elei\u00e7\u00f5es (Lei n\u00ba 9.504\/1997 e altera\u00e7\u00f5es posteriores). Fornecimento Gratuito de Transporte, em Dias de Elei\u00e7\u00e3o, a Eleitores Residentes nas Zonas Rurais (Lei n\u00ba 6.091\/1974 e altera\u00e7\u00f5es posteriores). S\u00famulas do TSE. Resolu\u00e7\u00e3o TSE n\u00ba 21.538\/2003.<\/p>\n

\u2013 Para os cargos de analista judici\u00e1rio \u2013 engenharia, analista judici\u00e1rio \u2013 an\u00e1lise de sistemas, analista judici\u00e1rio \u2013 \u00e1rea administrativa- especialidade contabilidade, t\u00e9cnico judici\u00e1rio \u2013 programa\u00e7\u00e3o de sistemas e t\u00e9cnico judici\u00e1rio \u2013 opera\u00e7\u00e3o de computadores, confira no Edital quais s\u00e3o as mat\u00e9rias de conhecimentos gerais<\/em> cobradas<\/a>.<\/p>\n

Para saber quais mat\u00e9rias de Conhecimentos Espec\u00edficos<\/a>\u00a0<\/em>v\u00e3o cair na prova, confira tamb\u00e9m o conte\u00fado program\u00e1tico no Edital clicando aqui<\/em><\/a>.<\/p>\n

Crit\u00e9rios de desempate:<\/strong><\/p>\n

Na hip\u00f3tese de\u00a0igualdade de m\u00e9dia final, para efeito de desempate, ser\u00e3o utilizados,\u00a0sucessivamente, os seguintes crit\u00e9rios:<\/p>\n

\u2013 Maior idade, no caso dos candidatos que se enquadrem na\u00a0condi\u00e7\u00e3o de idoso
\n\u2013 Maior pontua\u00e7\u00e3o obtida na Prova de Conhecimentos Espec\u00edficos;
\n\u2013 Maior pontua\u00e7\u00e3o obtida na Prova Discursiva-Reda\u00e7\u00e3o (se\u00a0houver);
\n\u2013 Maior pontua\u00e7\u00e3o obtida na Prova de Conhecimentos Gerais;
\n\u2013 Maior tempo de exerc\u00edcio efetivo da fun\u00e7\u00e3o de jurado
\n\u2013 Maior tempo de servi\u00e7o prestado \u00e0 Justi\u00e7a Eleitoral
\n\u2013 Maior idade.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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