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Concurso CRB 9ª Região: Edital aberto. 55 vagas!

Edital aberto para interessados em integrar o quadro de servidores efetivos do CRB (Conselho Regional de Biblioteconomia) 9ª Região!

Candidatos de níveis médio e superior podem concorrer. Os convocados serão lotados em Curitiba, capital do Paraná.

Resumo do edital

  • Vagas: 55 (1 imediata + 54 CR)
  • Cargos: Auxiliar Administrativo e Agente de Orientação e Fiscalização
  • Escolaridade: Níveis médio e superior
  • Banca: Instituto Quadrix
  • Salário: de R$ 1.557,00 até R$ 3.115,00 + benefícios
  • Período de inscrições: de 06/03/2023 até 10/04/2023
  • Taxa: R$ 55,00 ou R$ 65,00
  • Prova: 21/05/2023
  • Edital

 

Preparamos esta página com todos os detalhes especialmente para você. Navegue pelo índice abaixo para conferir todas as informações!

Concurso CRB-9: como fazer a inscrição?

Inscrições para o CRB 9ª Região abertas por meio do site da banca organizadora, o Instituto Quadrix !

Para concorrer, é necessário efetuar o cadastro até as 23 horas do dia 10 de abril de 2023 mediante pagamento de taxas de inscrição de R$ 55,00 (nível médio) ou R$ 65,00 (nível superior).

Os valores podem ser pagos até o dia 11 de abril de 2023.

Havia possibilidade de isenção da taxa, mas o período para solicitar o benefício já foi encerrado.

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Vagas, cargos e salários ofertados pelo CRB-9 e requisitos para concorrer

O Conselho Regional de Biblioteconomia da 9ª Região, que exerce jurisdição no Paraná , está ofertando 55 vagas para lotação em Curitiba, capital do estado.

Do total, 54 oportunidades são para cadastro-reserva e uma é imediata.

Os cargos são para candidatos de níveis médio ou superior de escolaridade. Confira detalhes:

Nível Médio

  • Auxiliar Administrativo (20 CR).
  • Salário: R$ 1.557,00 (40h)

 

Nível Superior

  • Agente de Orientação e Fiscalização (1 + 34 CR).
  • Salário: R$ 3.115,00 (30h)

 

Os aprovados também receberão os seguintes benefícios:

  • Vale-Alimentação (R$ 40,00 por dia útil);
  • Plano de Cargos e Salários;
  • Vale-Transporte.

 

Para concorrer a uma das vagas de Auxiliar, é necessário ter o ensino médio completo, apenas.

Já os interessados no cargo de Agente precisam ter graduação de nível superior em Biblioteconomia, registro ativo e adimplente no CRB e CNH B.

Além disso, todos os candidatos devem preencher outros requisitos gerais. São eles:

  • Ter nacionalidade brasileira ou portuguesa, e, no caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo Estatuto de Igualdade entre Brasileiros e Portugueses;
  • Gozar dos direitos políticos;
  • Estar quite com as obrigações militares, em caso de candidato do sexo masculino;
  • Estar quite com as obrigações eleitorais;
  • Ter idade mínima de 18 anos completos, na data da contratação;
  • Apresentar atestado de prévia aprovação de aptidão física e mental para o exercício das atribuições do cargo;
  • Apresentar declaração de que não acumula cargo ou função pública, ou proventos de inatividade, ressalvadas as possibilidades de acumulação lícita previstas em lei;
  • Não estar cumprindo sanção por inidoneidade, aplicada por qualquer órgão público ou entidade das esferas federal, estadual, municipal ou do Distrito Federal.

 

validade do concurso será de dois anos, prazo prorrogável uma vez por igual período.

Como a maioria das vagas ofertadas pela seleção é para CR, achamos que este artigo que preparamos para você pode ser útil: Vale a pena prestar concurso em cadastro-reserva? Dá direito a nomeação?

Como será a prova?

A seleção contará com etapa avaliativa única: prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, para ambos os cargos.

O exame será aplicado em Curitiba no dia 21 de maio de 2023 à tarde.

Durante três horas, os candidatos deverão responder a 120 questões de múltipla escolha distribuídas entre Conhecimentos Básicos (40), Complementares (30) e Específicos (50). Os itens serão no estilo “Certo ou Errado”.

Confira as disciplinas exigidas para todos os concorrentes:

  • Conhecimentos Básicos
    • Língua Portuguesa;
    • Raciocínio Lógico e Matemática;
    • Noções de Informática.

 

 

  • Conhecimentos Complementares
    • Legislação e Ética na Administração Pública;
    • Atualidades.

 

Já os Conhecimentos Específicos serão diferentes para cada cargo. Entre as matérias cobradas, estarão Noções de Administração, Organização, Trabalho em Equipe e Legislação Aplicada ao Sistema CFB/CRBs.

Será reprovado o candidato que obtiver nota inferior a:

  • 10 pontos na área de Conhecimentos Básicos;
  • 8 pontos na área de Conhecimentos Complementares;
  • 12 pontos na área de Conhecimentos Específicos;
  • 34 pontos na nota final da prova.

 

Quais serão as funções dos aprovados convocados?

Conheça melhor as carreiras ofertadas pelo CRB 9ª Região por meio das atribuições dos servidores em cada uma:

Auxiliar Administrativo

  • Prestar atendimento telefônico ou pessoalmente;
  • Completar ligações telefônicas locais e interurbanas, atendendo e anotando pedidos de usuários;
  • Prestar esclarecimentos e orientar visitantes e usuários do CFB, identificando‐os e encaminhando-os aos setores procurados;
  • Atender o público externo e interno, anotando recados e informações de interesse;
  • Executar serviços bancários, empenhos, ordens de pagamento e/ou ordem de crédito, serviços externos de despacho ou retirada de encomendas;
  • Atuar no suporte administrativo quando da realização de eventos patrocinados pelo CRB‐9/PR e efetuar a divulgação através de utilização de correio eletrônico (e‐ mail) e/ou outros meios de comunicação;
  • Efetuar a leitura e triagem de correspondência eletrônica;
  • Atender as solicitações e/ou encaminhar às áreas envolvidas;
  • Entregar correspondências, documentos e/ou volumes, recolhendo‐os em locais preestabelecidos e distribuindo‐os aos destinatários;
  • Realizar trabalhos de reprografia;
  • Realizar levantamentos de dados referentes a assuntos administrativos;
  • Preparar relatórios de viagem fazendo as anotações relativas a destino, objeto da viagem, horário de saída e chegada conforme procedimentos estabelecidos;
  • Conferir correspondências, memorandos e ofícios, relatórios e outros trabalhos administrativos;
  • Organizar o processo de arquivos de documentos;
  • Atuar no suporte administrativo das Comissões e Diretoria;
  • Renegociar dívidas sob a supervisão do financeiro;
  • Manter atualizado o cadastro e as informações contidas no sistema de mala direta e cadastro dos profissionais;
  • Controlar a utilização e níveis de estoque de material de escritório e limpeza, bem como efetuar compras para reposição quando necessárias;
  • Protocolar as ações de Justiça e encaminhá‐las à Assessoria Jurídica do CRB‐9;
  • Receber e conferir documentação para inscrição e registro;
  • Fazer os procedimentos de denúncias recebidas e encaminhá‐las ao Agente de Orientação e Fiscalização para averiguação e providências;
  • Participar de reuniões do Conselho quando for solicitado pela Diretoria;
  • Efetuar demais atribuições inerentes ao cargo.

 

Agente de Orientação e Fiscalização

  • Prestar atendimento e orientação aos profissionais e instituições por telefone ou pessoalmente;
  • Vistoriar, fiscalizar e orientar as instituições de ensino e demais entidades, tanto no interior como na capital, informando os procedimentos legais de atuação do profissional de Biblioteconomia;
  • Subsidiar com informações e pareceres a Comissão de Fiscalização e a Comissão de Ética;
  • Elaborar relatórios e prestação de contas de suas atividades;
  • Participar de reuniões, tanto da Diretoria como das Comissões, sempre que solicitado;
  • Receber denúncias e tomar as providências cabíveis;
  • Contribuir na elaboração de planejamentos visando à melhoria e à racionalização nos procedimentos e métodos administrativos;
  • Conhecer a legislação de Biblioteconomia, bem como as normas pertinentes aos procedimentos de fiscalização;
  • Realizar visitas de fiscalização nos estabelecimentos e atividades inerentes a biblioteconomia, de acordo com as normas aplicáveis;
  • Lavrar os competentes termos de fiscalização, infração e multa;
  • Preparar os relatórios necessários à área de fiscalização;
  • Elaborar mapas e planilhas necessários aos procedimentos de fiscalização;
  • Orientar os responsáveis técnicos de estabelecimentos sobre o cumprimento de normas e a adoção de procedimentos legais;
  • Assessorar o CFB nos procedimentos de fiscalização;
  • Estabelecer planejamento para os procedimentos de fiscalização sempre em consonância com a Comissão de Fiscalização;
  • Definir metas de execução de fiscalização;
  • Elaborar controle de visitas;
  • Orientar parcerias nos procedimentos de fiscalização com outros órgãos;
  • Organizar e disponibilizar conteúdos informacionais na internet;
  • Orientar quanto a processos administrativos e informar sua localização;
  • Preservar o patrimônio documental e executar outras atividades, definidas em normas internas, relacionadas com os serviços de fiscalização, de acordo com a orientação do CFB e da Comissão de Fiscalização do CRB‐9;
  • Participar de cursos e palestras em universidades ou outros órgãos, quando delegado pela Presidência;
  • Deslocar‐se conduzindo veículo, para fins de fiscalização;
  • Efetuar demais atribuições inerentes ao cargo.

 

Quando foi o último concurso do CRB 9ª Região?

A última seleção para efetivos do Conselho foi realizada em 2017, também sob organização do Instituto Quadrix.

Na ocasião, a oferta foi de 59 vagas para CR e de uma imediata para os mesmos cargos contemplados no certame atual. À época, o Agente de Orientação e Fiscalização também recebia a sub-alcunha de “Bibliotecário Oficial”. A vaga imediata foi justamente para esta carreira.

Os salários dos aprovados em 2017 eram de R$ 1.300,00 para Auxiliar e de R$ 2.594,00 para Agente. Nota-se, diante disto, o aumento nos proventos dos servidores.

avaliação dos concorrentes, tal qual o concurso atual, se deu por meio de prova objetiva eliminatória e classificatória.

No geral, foram exigidos conhecimentos acerca de Língua Portuguesa, Noções de Informática, Ética e Transparência no Serviço Público e Legislação.

Os selecionados foram lotados em Curitiba.

Acesse a página da banca e confira todos os documentos relacionados ao último certame, incluindo as listas de classificados e os gabaritos das provas.

Sobre o CRB 9ª Região

O Conselho Regional de Biblioteconomia da 9ª Região , CRB-9, com sede e foro na cidade de Curitiba, no estado do Paraná, e jurisdição no Paraná, criado pela Resolução n.° 04, de 12 de julho de 1966, é uma autarquia federal dotada de personalidade jurídica de direito público, autonomia administrativa, financeira e patrimonial e tem por finalidade principal a fiscalização do exercício profissional dos Bibliotecários, bem como das empresas que exercem atividades peculiares à Biblioteca.

A atual Diretoria do CRB/PR é composta dos seguintes membros:

  • Cristiane Sinimbu Sanchez (CRB9/1848) – Presidenta;
  • Douglas Lenon da Silva (CRB9/1892) – Vice-Presidente;
  • Sirlei Rocio Gdulla (CRB9/985) – Diretora Financeira;
  • Débora Soares Vicente de Santana (CRB9/1914) – Diretora Administrativa;
  • Elisio Custodio Brentan Junior (CRB9/1955) – Diretor Técnico.

 

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