Após 7 anos da publicação de seu último edital, novas movimentações indicam que teremos um novo certame Crefito 12ª região em breve.
Nesse sentido, o órgão definiu e divulgou o nome da banca organizadora.
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Índice
Resumo do edital Crefito 12ª região
- Vagas: Não definido
- Taxa de inscrição: Não definido
- Cargos: Não definido
- Áreas de atuação: Saúde – Fisioterapia
- Escolaridade: Não definido
- Faixa de salário: Não definido
- Banca: Instituto Consulplan
- Abrangência: PA, RR, AP, AM e TO
Para saber todos os detalhes, continue nesta página até o final!
[ps2id id=’situação’ target=”/]Situação atual
No dia 06 de março de 2023, foi dado um importante passo para a realização do novo concurso Crefito 12ª região (Conselho Regional de Fisioterapia e Terapia Ocupacional da 12ª região).
Foi divulgado no Diário Oficial da União, o nome da banca organizadora.
A escolhida para organizar e aplicar as etapas do concurso, é o Instituto Consulplan, designado por dispensa de licitação.
A banca já reservou um espaço em seu site para a publicação do edital, o que indica que o documento estará disponível em breve.
Ainda não há informações sobre cargos, vagas e salário.
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[ps2id id=’banca’ target=”/]Sobre a banca
Sendo uma das maiores bancas organizadoras privadas do país, o Instituto Consulplan atua em grandes seleções, como:
- Guarda Municipal de Vila Velha ES
- MP MG
- Corpo de Bombeiros Militar de Santa Catarina
- Embrapa
- SEAS RO
- CRF MG
Suas provas, normalmente, são de múltipla escolha, com textos e questões mais curtos e diretos.
Os conteúdos que estão mais presentes nos certames organizados por essa banca são, respectivamente:
- Língua Portuguesa;
- Atualidades e Conhecimentos Gerais;
- Matemática;
- Informática;
- Raciocínio Lógico;
- Direito Administrativo.
[ps2id id=’concurso’ target=”/]Último concurso Crefito 12ª região
Conforme mencionado acima, já se passaram 7 anos do último certame CREFITO 12ª, realizado em 2016.
Na época foi ofertado 233 vagas (17 imediatas+216 CR) para diversos cargos e todos os níveis de escolaridade: fundamental, médio e superior, e contou com salários iniciais de R$ 965,87 a R$ 2.855,72.
A banca organizadora foi Inaz do Pará.
[ps2id id=’cargos’ target=”/]Cargos ofertados
Nível fundamental
- Serviços Gerais (1 vaga + CR);
- Telefonista (CR).
Nível médio
- Auxiliar de Arquivo (1 vaga+CR);
- Motorista (CR);
- Recepcionista(CR);
- Assistente Administrativo (7 vagas+CR).
Nível superior
- Fiscal de Fisioterapia (3 vagas+CR);
- Fiscal de Terapia Ocupacional (1 vaga+CR);
- Advogado (1 vaga+CR);
- Contador (1 vaga+CR);
- Administrador (1 vaga+CR);
- Jornalista (1 vaga).
[ps2id id=’etapas’ target=”/]Etapas e provas
Os candidatos foram avaliados em duas etapas, sendo:
- 1ª Etapa: Prova escrita objetiva de múltipla escolha, de caráter eliminatório e classificatório, para todos os cargos; e
- 2ª Etapa: Provas de títulos, para todos os cargos de nível superior, de caráter apenas classificatório.
[ps2id id=’objetiva’ target=”/]Prova objetiva
Nível fundamental
- Língua Portuguesa – 10;
- Matemática – 10;
- Noções de Informática – 05;
- Atualidades – 05.
Nível médio
- Língua Portuguesa – 05;
- Matemática – 05;
- Noções de Informática – 05;
- Atualidades – 05;
- Conhecimentos Específicos – 10.
Nível superior
- Língua Portuguesa – 05;
- Matemática – 05;
- Noções de Informática – 05;
- Atualidades – 05;
- Conhecimentos Específicos – 10.
Para todos os níveis de escolaridade, as provas objetivas contaram com a mesma estrutura: 30 questões de múltipla escolha, equivalente a 100 pontos.
A pontuação mínima exigida foi 60 pontos.
[ps2id id=’titulos’ target=”/]Provas de títulos
Os candidatos ao cargo de nível superior, que obtiveram a pontuação mínima na prova objetiva, participaram da prova de títulos.
A avaliação de títulos valeu até 5 pontos, sendo:
