Concurso CRF SC: Edital publicado. Iniciais de até R$ 6,9 mil!

Atenção, concurseiros! Foi publicado o edital do concurso CRF SC (Conselho Regional de Farmácia do Estado de Santa Catarina) com a oferta de 130 oportunidades contando com vagas imediatas e para a formação de cadastro reserva.

Estão sendo ofertadas vagas para níveis médio e superior com iniciais de até R$ 6.905,00.

Resumo do edital CRF SC

• Vagas: 130
• Taxa de inscrição: R$ 62,00 e R$ 82,00
• Cargos: Atendente Técnico, Advogado, Contador e Fiscal Farmacêutico
• Escolaridade: Médio e Superior 
• Faixa de salário: R$ 2.519,25 a R$ 6.905,76
• Banca: Ibest
• Abrangência: SC
• Inscrições: 24/03/2023 até 23/04/2023
• Prova: 21/05/2023
• Edital

Navegue pelo índice e saiba mais detalhes:

• Inscrições
• Vagas, cargos e salários
• Requisitos
• Atribuições
• Etapas de seleção
• Último concurso
• CRF SC

Inscrições

Os interessados no novo concurso CRF SC poderão realizar sua inscrição até o dia 23 de abril por meio do site da banca organizadora do certame, o Ibest .

Além disso, para efetivar a participação é necessário que os candidatos efetuem até o dia 24 de abril o pagamento da taxa de inscrição, cujo valor varia conforme o nível de escolaridade, sendo:

• Nível Médio: R$ 62,00
• Nível Superior: R$ 82,00

Houve possibilidade de solicitar a isenção da taxa de inscrição, porém o período já se encerrou.

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Vagas, cargos e salários

O novo concurso do Conselho Regional de Farmácia do Estado de Santa Catarina oferta 130 oportunidades para cargos de níveis médio e superior, sendo elas:

Nível Médio

• Atendente Técnico (25 CR)
  • Ampla concorrência – 18 vagas
  • Candidatos negos – 5 vagas
  • Candidatos PCD – 2 vagas

Nível superior

• Advogado (1 vaga efetiva +14 CR)
  • Ampla concorrência – 1 vaga imediata + 10 CR
  • Candidatos negos – 3 vagas
  • Candidatos PCD – 1 vaga

• Contador (15 CR)
  • Ampla concorrência – 11 vagas
  • Candidatos negos – 3 vagas
  • Candidatos PCD – 1 vaga

• Fiscal Farmacêutico (75 CR)
  • Ampla concorrência – 53 vagas
  • Candidatos negos – 15 vagas
  • Candidatos PCD – 7 vagas

Os aprovados farão jus aos seguintes salários, com carga horária de 40 horas semanais:

• Atendente Técnico – R$ 2.519,25
• Advogado – R$ 5.355,80
• Contador – R$ 5.355,80
• Fiscal Farmacêutico – R$ 6.905,76

Além disso, também serão contemplados pelos seguintes benefícios:

• Vale-alimentação, no valor de R$ 1.250,00 por mês;
• Vale-refeição, no valor de até R$ 40,00 por dia útil do mês;
• Vale-transporte, conforme legislação;
• Vale-cultura, no valor de R$ 50,00; e
• Plano de assistência odontológica, médico-hospitalar com coparticipação.

Requisitos

Para a investidura nos cargos, será exigido que o aprovado preencha os requisitos básicos, sendo:

• Ser aprovado no concurso público;
• Ter a nacionalidade brasileira ou portuguesa e, no caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo Estatuto de
• Igualdade entre Brasileiros e Portugueses, com reconhecimento do gozo dos direitos políticos, nos termos do § 1º do art. 12 da Constituição Federal;
• Estar em gozo dos direitos políticos;
• Estar quite com as obrigações militares, em caso de candidato do sexo masculino;
• Estar quite com as obrigações eleitorais;
• Possuir os requisitos exigidos para o exercício do cargo, conforme o item 2 deste edital;
• Ter idade mínima de 18 anos completos na data da posse;
• Ter aptidão física e mental para o exercício das atribuições do cargo e não ser portador de deficiência física incompatível com o exercício das atribuições do cargo, comprovada em inspeção realizada pelo Médico do Trabalho indicado pelo CRF-SC;
• Não registrar antecedentes criminais, que impliquem perda ou óbice para assumir cargo ou emprego público, oriundos de sentença transitada em julgado ou demonstrar o cumprimento integral das penas que tenham sido cominadas;
• Não ter sofrido, no exercício da função pública, penalidade nos últimos 5 anos ou penalidade incompatível com nova investidura em cargo/emprego público;
• Não se encontrar acumulando cargo, emprego ou função pública em desconformidade com as hipóteses de acumulação lícitas previstas em Lei e na Constituição Federal;
• Não receber, nos termos do artigo 37, § 10, da Constituição Federal, proventos de aposentadoria decorrentes do artigo 40 ou dos artigos 42 e 142 da Constituição Federal, ressalvados os cargos acumuláveis na forma da referida Constituição.

Também serão exigidos os seguintes requisitos específicos para a investidura nos cargos:

• Atendente Técnico 
  • Certificado, devidamente registrado, de conclusão de curso de nível médio, expedido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC).

• Advogado 
  • Diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso de graduação de nível superior em Direito, em grau
    de bacharel, fornecido por instituição de ensino superior reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC);
  • Registro ativo e adimplente na Ordem dos Advogados do Brasil (OAB);
  • Ter experiência de, no mínimo, 6 meses em regular exercício da profissão, comprovada por registro em CTPS, contrato de prestação de serviço ou declaração de pessoa jurídica de direito público;
  • Não será considerado, como experiência profissional, o tempo de estágio, de monitoria, de bolsa de estudo,
    ou de trabalho voluntário.

• Contador 
  • Diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso de graduação de nível superior em Ciências Contábeis,
    em grau de bacharel, fornecido por instituição de ensino superior reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC);
  • Registro ativo e adimplente no Conselho Regional de Contabilidade (CRC).

• Fiscal Farmacêutico
  • Diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso de graduação de nível superior em Farmácia, fornecido por instituição de ensino superior reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC);
  • Registro ativo e adimplente no Conselho Regional de Farmácia (CRF);
  • Carteira Nacional de Habilitação (CNH) categoria “B”;
  • Disponibilidade para viagens.

Atribuições

Confira algumas das funções que os candidatos aprovados no certame serão responsáveis por exercer:

Atendente Técnico

• Atender aos Farmacêuticos e Organizações, por telefone ou pessoalmente, prestando informações e orientações sobre a finalidade e filosofia de trabalho do Conselho, procedimentos e normas técnicas e administrativas;
• Responder correspondências e e-mail de sua área de atuação, encaminhando o que não for de sua competência para o setor responsável;
• Esclarecer dúvidas sobre a legislação farmacêutica, dentro do seu limite de informação e capacitação, repassando eventuais dúvidas ou necessidades de aprofundamento para o Chefe do Departamento ao qual está subordinado;
• Secretariar comissões e Presidência.
• Prestar informações ao público em geral sobre localização e horário de atendimento, e encaminhar aos responsáveis, de acordo com a análise da demanda/serviço solicitado.

Advogado

• Assistir juridicamente a Diretoria, Conselheiros e Comissões do CRF/SC;
• Emitir pareceres em processos e expedientes quer de infração quer de registros ou administrativos;
• Elaborar informações sobre mandados de segurança, bem como seu acompanhamento judicial;
• Realizar defesas em juízo de todos os processos em que o CRF for autor, réu, assistente ou oponente, inclusive os de natureza trabalhista;
• Promover a cobrança da dívida ativa.

Contador

• Zelar pelo funcionamento e conservação dos equipamentos que utiliza;
• Elaborar rotinas contábeis, financeiras e orçamentárias;
• Controlar e supervisionar o processamento de contas a pagar e a receber, tendo em vista sua regularidade quanto às exigências fiscais;
• Planejar e supervisionar a elaboração da proposta orçamentária do CRF/SC;
• Preparar documentação para tomada de contas.

Fiscal Farmacêutico

• Zelar pelo funcionamento e conservação dos equipamentos que utiliza;
• Analisar e informar, tecnicamente, as comissões, presidência e diretoria nos casos de registro de empresas e profissionais, autos de infração, denúncias, consultas e outros assuntos correlatos;
• Realizar visitas de fiscalização a empresas e órgãos públicos localizados na jurisdição do CRF, de conformidade com o programa de fiscalização estabelecido;
• Emitir pareceres, laudos, informações e relatórios técnicos. Propor e acompanhar novos procedimentos para aperfeiçoar a ação de fiscalização e do cadastro do CRF;
• Elaborar relatórios mensais com os elementos estatísticos do regional.

O que vai cair na prova do CRF?

Os participantes do concurso CRF SC serão avaliados em 3 etapas, sendo elas:

• Provas Objetivas;
• Prova Discursiva; e
• Avaliação de Títulos.

Prova objetiva

Tanto as provas objetivas quanto as discursivas serão obrigatórias para todos os cargos, sendo aplicadas no dia 21 de maio de 2023 com a duração de 4h30.

A prova será de caráter eliminatório e classificatório, e contará com 60 questões divididas da seguinte maneira:

Nível Médio

Nível Superior

Será reprovado nas provas objetivas e eliminado do concurso o candidato que obtiver nota inferior a:

• 18,00 pontos na prova objetiva de Conhecimentos Básicos P1;
• 36,00 pontos na prova objetiva de Conhecimentos Específicos P2;

Prova Discursiva

Já a Prova Discursiva, de caráter eliminatório e classificatório, consistirá na produção de uma redação de texto dissertativo a respeito de temas relacionados aos conhecimentos específicos para o cargo, e deverá ser escrita entre 20 e 30 linhas.

Esta etapa valerá 30 pontos, sendo a pontuação mínima 20 pontos.

Avaliação de Títulos

A avaliação de títulos será de caráter eliminatório e classificatório e valerá 10 pontos, ainda que a soma dos valores dos títulos enviados seja superior a esse valor.

Somente serão aceitos os títulos abaixo relacionados, observados os limites de pontos dos quadros a seguir:

Último concurso

Realizado em 2018, o último certame do Conselho Regional de Farmácia de Santa Catarina (CRF SC) foi organizado pela banca Fenaz do Pará , e ofertou uma vaga imediata + cadastro reserva, para todos os níveis de escolaridade e salários iniciais entre R$1.309 e R$5.097, com oportunidade nas cidades de Florianópolis, Chapecó, Criciúma, Lages, Joinville, Blumenau e Caçador.

Cargos ofertados

• nível fundamental: motorista e contínuo;
• nível médio: atendente técnico;
• nível médio/técnico: operador de computador e programador; e
• nível superior: advogado, contador e fiscal farmacêutico.

Etapas e seleção

O concurso foi realizado em três etapas, sendo elas provas objetiva, discursiva (redação) e de títulos.

A prova objetiva foi obrigatória para todos os cargos, já a discursiva foi exigida apenas para o cargo de advogado. Quanto ao exame de títulos, foi realizado apenas pelos candidatos que estavam concorrendo a cargos de nível superior.

Prova objetiva

• Cargos de Nível Fundamental 
  • Língua Portuguesa – 15;
  • Matemática – 10;
  • Noções de Informática – 5;
  • Legislação – 10;

• Cargos de Nível Médio
  • Língua Portuguesa – 5;
  • Matemática – 5;
  • Noções de Informática – 5;
  • Legislação – 10;
  • Conhecimentos Específicos – 15;

• Cargos de Nível Superior 
  • Língua Portuguesa – 5;
  • Matemática – 5;
  • Noções de Informática – 5;
  • Legislação – 10;
  • Conhecimentos Específicos – 15.

Prova discursiva

A prova discursiva consistiu em uma redação de caráter eliminatório e classificatório, no qual o candidato deveria elaborar um texto dissertativo-argumentativo com o valor de 20 pontos, distribuídos da seguinte forma:

• adequação à proposta e ao gênero – 4;
• argumentação (fuga do senso comum, informalidade, unidade) – 4;
• coesão (ligação de ideias, substituição, paragrafação) – 4;
• coerência (clareza, organização de ideias, progressão temática) – 4;
• gramática (acentuação, pontuação, ortografia, estética, concordância e regência) – 4.

• Confira o Edital !

CRF SC

Atualmente o Brasil conta com 27 Conselhos Regionais de Farmácia. Em Santa Catarina o CRF foi criado e instalado em 1961. A missão do CRF SC é valorizar o farmacêutico como profissional da saúde, a ética, a assistência farmacêutica e promover a proteção dos usuários de serviços e produtos da atividade farmacêutica.

Compõem o plenário dos CRF’s 12 conselheiros e três suplentes eleitos pelo voto direto dos farmacêuticos inscritos. Entre os conselheiros, quatro compõem a diretoria. O mandato da diretoria é de dois anos, já o mandato dos conselheiros é de quatro anos.

Os Conselhos de Farmácia são autarquias públicas federais. Toda a atividade profissional exercida por farmacêuticos no Brasil está sob a jurisdição do Conselho Federal de Farmácia, com base na Lei nº 3.820/60 . O plenário do CFF é integrado por 27 Conselheiros Federais com seus respectivos suplentes.

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