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Concurso CRT 4: Edital publicado com mais de 500 vagas!

Foi publicado o edital do novo concurso CRT 4 (Conselho Regional dos Técnicos Industriais da 4ª Região), com uma oferta de mais de 500 vagas!

Além disso, as oportunidades estão distribuídas entre cargos de níveis médio, técnico e superior. Ademais, as inscrições já estão abertas.

Inscrições do concurso CRT 4

Inicialmente, é importante que os candidatos saibam que as inscrições para o concurso CRT 4, que abrange os estados do Paraná e de Santa Catarina, já conta com inscrições abertas.

Além disso, o processo pode ser realizado até o dia 10 de janeiro de 2022 por meio do site da banca organizadora do certame, o Instituto Quadrix . Ademais, para efetivar a participação os candidatos devem efetuar o pagamento da taxa de inscrição até o dia 12 de janeiro. Confira os valores:

  • Nível médio: R$59,00
  • Nível técnico: R$65,00
  • Nível superior: R$75,00

 

Isenção de taxa

É igualmente importante destacar que poderão solicitar a isenção de taxa até o dia 10 de dezembro os candidatos que se encaixarem nos seguintes critérios:

  • estiver inscrito no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal (CadÚnico), de que trata o Decreto nº 6.135/2007 e for membro de família de baixa renda, nos termos do Decreto nº 6.135/2007; ou
  • for doador de medula óssea em entidades reconhecidas pelo Ministério da Saúde, nos termos da Lei nº 13.656/2018.

 

Concurso CRT 4: cargos e vagas

Em suma, o concurso do Conselho Regional dos Técnicos Industriais da 4ª Região oferta 38 vagas imediatas, além de 520 oportunidades para a formação de cadastro reserva.

Além disso, as vagas são destinadas às capitais dos estados do Paraná e de Santa Catarina, e os cargos são de níveis médio, técnico e superior. Sendo assim, confira a distribuição:

Nível médio

  • Assistente Administrativo – 6 + 64 CR;
  • Assistente de Comunicação – 2 + 28 CR;
  • Assistente de Secretaria e Eventos – 4 + 46 CR;
  • Assistente Jurídico – 2 + 28 CR;
  • Assistente de Compras/Licitação – 2 + 28 CR;
  • Assistente de Recursos Humanos – 2 + 28 CR;
  • Auxiliar Administrativo – 6 + 64 CR;
  • Recepcionista – 2 + 28 CR.

 

Nível técnico

  • Assistente Financeiro – 2 + 28 CR;
  • Assistente de Tecnologia da Informação – 2 + 28 CR.

 

Nível superior

  • Analista Administrativo – 2 + 28 CR;
  • Analista de Comunicação – 2 + 28 CR;
  • Analista Financeiro – 2 + 28 CR;
  • Analista Jurídico – 2 + 28 CR.

 

Quais são as remunerações?

Além disso, é essencial que os candidatos do concurso CRT 4 saibam quais serão as remunerações a serem recebidas pelos aprovados.

Sendo assim, os ganhos para as carreiras de nível médio serão de R$2.420,00, com exceção dos cargos de Auxiliar Administrativo, que serão de R$2.090,00 e do cargo de Recepcionista, que serão de R$1.650,00.

Por outro lado, os salários para as carreiras de nível técnico possuem o valor de R$3.300,00. Ademais, para as de nível superior os vencimentos são de R$4.510,00.

Ademais, os aprovados no concurso público e contratados pelo órgão ainda contarão com os seguintes benefícios:

  • Vale Refeição, no valor de R$700,00 por mês; e
  • Vale transporte, conforme legislação.

 

Concurso CRT 4: requisitos

É igualmente necessário que os candidatos da nova seleção saibam quais são os requisitos básicos exigidos pelo edital para a investidura nos cargos. Sendo assim, são eles:

  • Conhecer e cumprir as determinações deste edital e ter sido aprovado e classificado no Concurso Público, dentro do número de vagas.
  • Ter nacionalidade brasileira ou portuguesa e, em caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento de gozo de direitos políticos, nos termos do parágrafo 1º, artigo 12, da Constituição da República Federativa do Brasil.
  • Ter idade mínima de 18(dezoito) anos completos, na data da contratação.
  • Apresentar, quando da convocação, os documentos comprobatórios dos requisitos exigidos para o exercício do cargo, constante do Anexo I deste edital, bem como outros documentos que se fizerem necessários à época da contratação.
  • Estar em dia com as obrigações eleitorais e em pleno gozo dos direitos políticos.
  • Apresentar certificado de reservista ou de dispensa de incorporação, em caso de candidato do sexo masculino.
  • Apresentar declaração de que não acumula cargo ou função pública, ou proventos de inatividade, ressalvadas as possibilidades de acumulação lícita previstas no inciso XVI do artigo 37 da Constituição Federal.
  • Ter aptidão física e mental para o exercício das atribuições correspondentes ao cargo.
  • Não estar cumprindo sanção por inidoneidade, aplicada por qualquer órgão público ou entidade das esferas federal, estadual, municipal ou do Distrito Federal.

 

Como serão as provas do concurso?

Por fim, os candidatos do concurso CRT 4 serão avaliados por meio de duas etapas avaliativas, sendo elas de Prova Objetiva, para todos os cargos, e de Avaliação de Títulos, apenas para os de nível superior.

Além disso, a aplicação das provas objetivas já está prevista para o dia 20 de fevereiro de 2022, no turno da tarde, quando os inscritos terão 3 horas e 30 minutos para a realização.

Prova Objetiva

Nesse sentido, durante a prova objetiva os candidatos do concurso público deverão responder a 120 questões, sendo 40 de Conhecimentos Básicos, 30 de Conhecimentos Complementares e 50 de Conhecimentos Específicos.

Sendo assim, conheça as disciplinas a serem cobradas nessa etapa:

Conhecimentos Básicos:

  • Língua Portuguesa;
  • Noções de Informática (para Assistente de Tecnologia da Informação será substituído por Língua Inglesa);
  • Raciocínio Lógico e Matemática.

 

Conhecimentos Complementares:

  • Legislação e Ética na Administração Pública;

 

Conhecimentos Específicos:

  • Varia conforme o cargo.

 

Ademais, para a aprovação nos cargos de níveis médio e técnico será necessário que o inscrito alcance, cumulativamente:

  • nota igual ou superior a 8,00 pontos na área de Conhecimentos Básicos;
  • igual ou superior a 6,00 pontos na área de Conhecimentos Complementares;
  • nota igual ou superior a 10,00 pontos na área de Conhecimentos Específicos; e
  • nota igual ou superior a 30,00 pontos na prova objetiva.

 

Por outro lado, para ser considerado como aprovado nos cargos de nível superior, é preciso que o candidato alcance, cumulativamente:

  • nota igual ou superior a 8,00 pontos na área de Conhecimentos Básicos;
  • nota igual ou superior a 6,00 pontos na área de Conhecimentos Complementares;
  • nota igual ou superior a 10,00 pontos na área de Conhecimentos Específicos;
  • nota igual ou superior a 30,00 pontos na prova objetiva; e
  • estiver classificado para a entrega de documentos para a avaliação de títulos (22ª colocação para ampla concorrência; 6ª colocação para negros; 2ª colocação para PcD).

 

Avaliação de Títulos

Por fim, a segunda e última etapa avaliativa da seleção é a de Avaliação de Títulos, que será realizada apenas pelos candidatos que concorrerem a um dos cargos de nível superior.

Além disso, participarão dessa etapa os aprovados nas provas objetivas até o limite de 2 vezes a quantidade de vagas ofertadas, respeitando as questões de empates.

Ademais, a avaliação valerá 10,00 pontos e consiste em que os candidatos enviem, por meio do site da banca organizadora entre os dias 22 de março e 24 de março de 2022, os documentos aceitos pelo edital que comprovem os títulos que o inscrito possui.

É igualmente importante destacar que tais documentos podem ser Doutorado, Mestrado, Pós-graduação especialização lato sensu e Experiência profissional. Ademais, a qualidade dos arquivos a serem enviados é de total responsabilidade do candidato.

Sobre o CRT 4

CFT – Conselho Federal dos Técnicos Industriais: uma luta de mais de quatro décadas

Há mais de quatro décadas que um grupo de técnicos iniciou um trabalho pela regulamentação profissional da categoria – Lei nº 5.524/1968 e Decreto nº 90.922/1985, e a criação do conselho próprio. Em 26 de março de 2018, a sanção presidencial da Lei nº 13.639/2018 representa não somente mais uma conquista histórica, mas principalmente a concretização de um ciclo político e o início de uma nova época, com mais segurança à sociedade e valorização profissional para milhões de técnicos, devidamente reconhecidos como profissionais imprescindíveis para o desenvolvimento do país.

O Conselho Regional dos Técnicos Industriais da 4ª Região abrange os estados do Paraná e Santa Catarina, no sul do Brasil e tem como o seu papel, a responsabilidade de supervisionar, monitorar e contribuir para manutenção e aprimoramento das atividades e exercício profissional.

Último concurso CRT 4

O último concurso ocorreu em 2020 e contou com a oferta de 36 vagas, entre imediatas e cadastro reserva para o cargo de  Agente de Fiscalização Edificações, nas seguintes especialidades:

  • Construção Civil
  • Eletromecânica/Mecânica/Refrigeração e Ar Condicionado
  • Eletrotécnica

 

A remuneração referente aos cargos ofertados foi de R$ 3.300,00, mais os seguintes benefícios:

  • Vale Refeição, no valor de R$ 700,00 (setecentos reais) por mês;
  • b) Vale transporte, conforme legislação.

 

Em caso de admissão, os candidatos contratados receberão, além da remuneração base, os benefícios que estiverem em vigor na época da admissão ou readmissão, desde que preenchidos os requisitos legais e as regras estabelecidas em Normas Internas.

Provas do último concurso

A prova objetiva do concurso teve caráter eliminatório e classificatório e foi composta de 120 itens.

Veja a seguir as disciplinas que foram abordadas na prova objetiva:

  • Conhecimentos Básicos – 40 questões
  • Conhecimentos Complementares – 30 questões
  • Conhecimentos Específicos – 50 questões

Avaliação de cursos e experiência profissional

Foram convocados para entrega de documentos da avaliação de cursos e experiência profissional os 36 candidatos aprovados e melhores classificados na prova objetiva, respeitados os empates na última colocação de cada lista de classificação, de acordo com a seguinte distribuição:

  • a) Lista de classificação de ampla concorrência: até a 27ª posição;
  • b) Lista de classificação de candidatos negros (cota PPP): até a 6ª posição; e
  • c) Lista de classificação de candidatos com deficiência (cota PCD): até a 3ª posição

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