Ótima notícia para os concurseiros: o edital do concurso Prefeitura de Americana – SP foi publicado!
São ofertadas centenas de vagas para todos os níveis de escolaridade, com salário que pode chegar a R$ 13,4 mil.
Se interessa pela seleção? Então, continue nesta página e confira todos os detalhes a seguir!
Vagas, cargos e salários
O edital do concurso da Prefeitura de Americana, município do Estado de São Paulo
, está ofertando vagas imediatas e oportunidades de formação de cadastro reserva para cargos de todos os níveis de escolaridade.
Ao todo, são 298 vagas imediatas mais CR para os seguintes cargos:
Nível Fundamental Incompleto/Completo
- Ajudante Geral – 5 vagas
- Auxiliar de Obras – 1 vaga
- Eletricista – 1 vaga
- Inspetor de Alunos – 5 vagas
- Maquinista de Cenário – 1 vaga
- Monitor de Curso de Costura – 1 vaga
- Motorista – 1 vaga
- Motorista de Ambulância – 1 vaga
- Oficial de Manutenção Geral – 1 vaga
- Operador de
- Iluminação – 1 vaga
- Máquinas Pesadas – 1 vaga
- Som – 1 vaga
- Pedreiro – 1 vaga
- Pintor – 1 vaga
- Servente – 1 vaga
Nível Médio/Técnico
- Agente de Promoção em Saúde – 1 vaga
- Assistente Jurídico – 3 vagas
- Auxiliar de Farmácia – 1 vaga
- Educador Social – 7 vagas
- Escriturário – 27 vagas
- Fiscal de Atividades – 1 vaga
- Fiscal de Obras e Posturas – 1 vaga
- Monitor Escolar – 27 vagas
- Oficial Administrativo – 1 vaga
- Salva-Vidas – 1 vaga
- Técnico em
- Edificações – 1 vaga
- Enfermagem – 5 vagas
- Segurança do Trabalho – 3 vagas
- Planejamento e Orçamento – 1 vaga
- Telefonista – 1 vaga
- Topógrafo – 1 vaga
Nível Superior
- Agente Fiscal de Rendas Municipal – 3 vagas
- Analista
- de Administração de Dados – 1 vaga
- de Suporte ao Usuário – 1 vaga
- de Suporte Técnico – 1 vaga
- em Planejamento e Orçamento – 1 vaga
- Programador de Sistemas – 1 vaga
- Arquiteto – 1 vaga
- Assistente Social – 5 vagas
- Bibliotecário – 1 vaga
- Cirurgião-Dentista – 1 vaga
- Contador – 1 vaga
- Enfermeiro – 5 vagas
- Enfermeiro do Trabalho – 1 vaga
- Engenheiro Civil – 1 vaga
- Engenheiro de Segurança do Trabalho – 1 vaga
- Farmacêutico – 1 vaga
- Fisioterapeuta – 1 vaga
- Fonoaudiólogo – 1 vaga
- Jornalista – 1 vaga
- Médico
- Cardiologista – 1 vaga
- Clínico Geral de Unidade Básica de Saúde (UBS) – 1 vaga
- de Família – 1 vaga
- Dermatologista – 1 vaga
- do Trabalho – 1 vaga
- Endocrinologista – 1 vaga
- Gastroenterologista – 1 vaga
- Geriatra – 1 vaga
- Ginecologista – 1 vaga
- Hematologista – 1 vaga
- Infectologista – 1 vaga
- Neurologista – 1 vaga
- Oftalmologista – 1 vaga
- Oncologista – 1 vaga
- Pediatra – 1 vaga
- Pneumologista – 1 vaga
- Psiquiatra – 1 vaga
- Reumatologista – 1 vaga
- Ultrassonografista – 1 vaga
- Urologista – 1 vaga
- Médico Veterinário – 1 vaga
- Monitor Cultural – 1 vaga
- Nutricionista – 1 vaga
- Pedagogo – 5 vagas
- Procurador Jurídico – 2 vagas
- Professor de Creche – 38 vagas
- Professor de Educação Básica I
- Ensino Fundamental – 34 vagas
- Educação Infantil – 19 vagas
- Professor de Educação Básica II
- Educação Física – 3 vagas
- Geografia – 3 vagas
- História – 3 vagas
- Língua Inglesa – 3 vagas
- Língua Portuguesa – 3 vagas
- Matemática – 3 vagas
- Professor de Educação Especial – 1 vaga
- Professor de Escola de Música
- Percussão – 1 vaga
- Piano – 1 vaga
- Professor Desportivo – 1 vaga
- Psicólogo – 2 vagas
- Sociólogo – 1 vaga
Os salários dos aprovados variam entre R$ 1.653,70 e R$ 13.419 para cargas horárias semanais que podem ser de 20 horas a 40 horas.
Além disso, todos os servidores fazem jus a Vale-Alimentação de R$ 730 e Vale-Transporte.
Por fim, cabe ressaltar que o certame terá validade de dois anos, podendo ser prorrogado por igual período.
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Como fazer a inscrição no concurso público Americana – SP 2022?
As inscrições para o certame já estão abertas e podem ser realizadas até o dia 9 de novembro de 2022 por meio do site da Avança SP
, banca organizadora da seleção.
Confira o valor das taxas de inscrição:
- Nível
- Fundamental: R$ 45
- Médio/Técnico: R$ 65
- Superior: R$ 81
Cabe destacar que não haverá oportunidade de isenção da taxa.
Requisitos
Confira, a seguir, os requisitos básicos para a investidura em quaisquer dos cargos ofertados pelo concurso:
- Ter nacionalidade brasileira; no caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo Estatuto de Igualdade entre Brasileiros e Portugueses;
- Ter idade mínima de 18 anos completos ou ser emancipado na data de nomeação e não ter completado 75 anos, idade esta da aposentadoria compulsória dos servidores públicos;
- Estar
- em pleno gozo dos direitos políticos;
- quite com as obrigações eleitorais;
- quite com os deveres do Serviço Militar, se do sexo masculino;
- Ter aptidão física e mental para o exercício da função, bem como não apresentar deficiência que o incapacite para o exercício das funções do cargo, conforme exame admissional a ser realizado pela Prefeitura Municipal de Americana;
- Não ter sido condenado à pena privativa de liberdade transitada em julgado ou qualquer outra condenação incompatível com a função pública;
- Estar inscrito regularmente no Cadastro de Pessoas Físicas – CPF;
- Nunca ter sido demitido de cargo em comissão nas hipóteses do art. 177, incisos II, V, IX e XII; da Lei Municipal n.º 5110/2010, não ter sido demitido a bem do serviço público nos últimos dez anos; não ter sido demitido de cargo em comissão por infringência do art. 160, incisos VIII, IX, X e XII da Lei Municipal n.º 5110/2010, nos últimos cinco anos; e
- Não estar aposentado pelo serviço público de qualquer dos entes federativos nos termos do art. 37, § 10 da Constituição Federal de 1988.
Por outro lado, confira os requisitos específicos:
Nível Fundamental Incompleto/Completo
- Ajudante Geral/Auxiliar de Obras/Maquinista de Cenário/Pedreiro/Pintor/Servente
- Ensino Fundamental incompleto
- Eletricista
- Ensino Fundamental completo
- Curso na área
- Curso da NR-10
- Inspetor de Alunos/Monitor de Curso de Costura/Oficial de Manutenção Geral/Operador de Iluminação/Operador de Som
- Ensino Fundamental completo
- Motorista
- Ensino Fundamental completo
- CNH “D”
- Curso para Condução de Veículos de Transporte de Escolares
- Motorista de Ambulância
- Ensino Fundamental completo
- CNH “D”
- Curso para Condução de Veículos de Emergência
- Operador de Máquinas Pesadas
- Ensino Fundamental incompleto
- CNH “D” ou “E”
Ensino Médio/Técnico
- Agente de Promoção em Saúde/Auxiliar de Farmácia/Educador Social/Escriturário/Monitor Escolar/Telefonista
- Assistente Jurídico
- Curso Técnico em Serviços Jurídicos
- Bacharelado em Direito
- Fiscal de Atividades
- Ensino Médio completo
- CNH “A”
- Fiscal de Obras e Posturas/Técnico em Edificações/Técnico em Enfermagem/Topógrafo
- Curso Técnico na respectiva área
- Registro no respectivo conselho de classe, quando houver
- CNH “A” (para Fiscal)
- Oficial Administrativo/Técnico em Planejamento e Orçamento
- Curso Técnico em Administração/Contabilidade
- Bacharelado em Administração/Ciências Contábeis
- Salva-Vidas
- Ensino Médio completo
- Curso na área
Nível Superior
- Agente Fiscal de Rendas Municipal
- Graduação em qualquer curso de nível superior
- Demais cargos
- Graduação na respectiva área
- Registro no respectivo conselho de classe, quando houver
- Especialização/Residência Médica para os cargos que exigirem
Etapas e Provas
O concurso da Prefeitura de Americana contará com diversas etapas um pouco diferentes entre si a depender do cargo. Confira:
Professor (exceto Professor de escola de Música)
- Prova Objetiva
- Prova de Títulos
Professor de Escola de Música
- Prova Objetiva
- Prova de Títulos
- Prova Prática
Procurador Jurídico
- Prova Objetiva
- Prova Discursiva (Peça Prático-Profissional)
Eletricista, Monitor de Curso de Costura, Pedreiro e Salva-Vidas
- Prova Objetiva
- Prova Prática
Demais cargos
Prova Objetiva
As avaliações objetivas serão aplicadas nos dias 22 e 29 de janeiro de 2023 em Americana – SP.
Confira as disciplinas exigidas, bem como o quantitativo e divisão das questões:
As provas objetivas têm caráter eliminatório e classificatório para todos os cargos, exceto para Médico, para o qual a avaliação será unicamente classificatória.
Prova Discursiva (Peça)
Esta etapa, de caráter classificatório, será destinada apenas aos candidatos ao cargo de Procurador Jurídico.
Na avaliação discursiva, serão avaliados os seguintes elementos:
- Conhecimento técnico e capacidade teórico-prática para desenvolver a peça apresentada com clareza, coerência e objetividade;
- Organização do texto;
- Análise e síntese dos fatos examinados;
- Correção gramatical;
- Raciocínio jurídico;
- A fundamentação e sua consistência;
- Capacidade de interpretação e exposição; e
- Técnica profissional demonstrada, considerando-se os Conhecimentos Específicos do cargo e atribuições inerentes ao exercício do cargo.
Atribuições
Confira algumas das atribuições dos cargos conforme o nível de escolaridade exigido:
Nível Fundamental
- Desenvolver atividades que exijam esforço físico;
- Preparar massa e concreto;
- Instalar e efetuar manutenção de redes aéreas e subterrâneas, motores e bombas, ar condicionado, etc., de acordo com esquemas específicos e com as necessidades de cada caso;
- Recepcionar os alunos nos locais de embarque fixados pelo Município e conduzi-los em segurança aos veículos escolares;
- Operar maquinário de palco e varanda;
- Dirigir carros, camionetas, caminhões, ônibus e outros veículos motorizados, acionando os comandos adequadamente para transporte de passageiros e cargas; e
- Dirigir ambulância transportando pacientes para hospitais ou residência (dentro e fora do município);[
- Operar mesa de luz.
Nível Médio/Técnico
- Realizar atividades educativas junto à comunidade;
- Realizar levantamentos fiscais;
- Auxiliar no desempenho das atividades processuais e extraprocessuais dos procuradores jurídicos do Município, elaborando minutas de arrazoados, petições, peças de informação e outros documentos por eles solicitados;
- Auxiliar nas atividades administrativas da assistência farmacêutica;
- Executar, mediante supervisão direta ou indireta de profissionais de nível superior, ações de sensibilização, acolhimento, atendimento e acompanhamento a famílias e indivíduos com direitos violados, com ou sem vínculo familiar e comunitário, fazendo os registros e encaminhamentos pertinentes;
- Receber, registrar, apostilar, classificar, montar processo e controlar a distribuição de papéis, documentos, processos e correspondências;
- Fiscalizar a regularidade cadastral dos profissionais autônomos, estabelecimentos comerciais, industriais e de serviço; e
- Fiscalizar a regularidade cadastral dos estabelecimentos comerciais, industriais e de serviços.
Nível Superior
- Administrar e confeccionar o modelo global de dados da Prefeitura;
- Elaborar o material didático e de informações necessários à realização de suas atividades;
- Prestar consultoria aos usuários na utilização de equipamentos e ferramentas para desenvolvimento de suas atividades;
- Realizar atividades de nível superior que envolvam o planejamento e a elaboração da programação orçamentária anual;
- Analisar e estabelecer a utilização de sistema de processamento automático de dados, estudando as necessidades, possibilidade e métodos referentes a ele para assegurar a exatidão e rapidez dos diversos tratamentos de informações;
- Elaborar, coordenar e fiscalizar a execução de projetos arquitetônicos e urbanísticos;
- Fazer levantamento da situação do indivíduo, usando técnicas específicas e diagnosticando a situação;
- Preparar, catalogar e classificar livros, folhetos e materiais especiais adquiridos por meio de compra ou doação;
- Participar do processo de territorialização e mapeamento da área de atuação da equipe, identificando grupos, famílias e indivíduos expostos a riscos, inclusive aqueles relativos ao trabalho, e da atualização contínua dessas informações, priorizando as situações a serem acompanhadas no planejamento local;
- Planejar o sistema de registro e operações, atendendo as necessidades administrativas e as exigências legais, para possibilitar controle contábil e orçamentário;
- Elaborar plano de enfermagem baseando-se nas necessidades identificadas para determinar a assistência a ser prestada;
- Estudar as condições de segurança e periculosidade da empresa, efetuando observações nos locais de trabalho e discutindo-as em equipe, para identificar as necessidades no campo de segurança, higiene e melhoria do trabalho;
- Elaborar orçamentos para projetos diversos;
- Aplicar os conhecimentos de engenharia de segurança e medicina do trabalho ao ambiente e a todos os seus componentes, inclusive máquinas e equipamentos, de modo a reduzir até eliminar os riscos ali existentes à saúde do trabalhador;
- Administrar técnicas terapêuticas, ambulatoriais e domiciliares;
- Atender alunos da rede escolar;
- Participar dos Programas de Saúde Preventivos e Curativos desenvolvidos pela Secretaria de Saúde do Município;
- Elaborar diagnóstico, terapia e prevenção de moléstias de animais; e
- Planejar, registrar, ministrar e avaliar aulas dentro de sua área de atuação.
Cabe destacar que as atribuições podem variar de acordo com o cargo e especialidade.
Sobre Americana – SP
De acordo com o site da Prefeitura de Americana
, o município paulista foi fundado em 27 de agosto de 1875 pelo Capitão Ignácio Corrêa Pacheco.
Ademais, a cidade está localizada na região Leste do Estado de São Paulo e conta com mais de 200 mil habitantes, estando a 126 km da capital.
O atual prefeito é Francisco “Chico” Antônio Sardelli.
ASSINATURA COMPLETA