O concurso SETRABES RR 2026 deve ganhar novidades nos próximos meses! A Secretaria de Estado do Trabalho e Bem-Estar Social de Roraima já confirmou a intenção de realizar um novo concurso público para reforçar o quadro de servidores do órgão.
A expectativa é que a seleção contemple vagas para diferentes áreas de atuação da pasta, incluindo cargos voltados à assistência social e à gestão de programas sociais. O objetivo é ampliar a capacidade de atendimento da secretaria e fortalecer as políticas públicas voltadas à população em situação de vulnerabilidade no estado.
Prepare-se para este concurso
Apesar da previsão, ainda não foram divulgados detalhes como número de vagas, cargos específicos ou a banca organizadora responsável pelo certame, já que o planejamento do concurso SETRABES RR ainda está em fase inicial e depende dos próximos encaminhamentos do governo estadual. A seguir, confira os principais detalhes e o que já se sabe sobre o edital previsto!
Índice
Concurso SETRABES RR 2026: Situação atual
O Governo de Roraima anunciou a realização de um novo concurso SETRABES RR 2026 no dia 30 de dezembro de 2025. O anúncio foi feito pelo governador de Roraima, Antônio Denarium, em suas redes sociais. A autorização faz parte de um pacote de seleções públicas voltadas ao reforço do quadro de servidores da administração estadual.
Ao todo, estão previstas 495 vagas imediatas para candidatos de nível médio e superior. Desse total, 315 oportunidades serão destinadas a cargos de nível médio, enquanto 180 vagas serão para funções de nível superior.
Quanto ao cronograma, a expectativa do governo estadual é que o edital seja publicado a partir do segundo semestre de 2026. Segundo informações divulgadas pela própria secretaria, a definição do calendário foi alinhada com os órgãos de controle responsáveis pelo acompanhamento do certame, garantindo que todas as etapas ocorram dentro das exigências legais.
Com a autorização do concurso e a previsão de centenas de vagas, a expectativa é que o concurso SETRABES RR 2026 seja uma das seleções mais aguardadas em Roraima, especialmente para candidatos interessados em atuar na área de assistência social e gestão de programas voltados à população em situação de vulnerabilidade no estado.
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Cargos e vagas do concurso SETRABES RR 2026
O concurso SETRABES RR 2026 deverá ofertar 495 vagas imediatas, sendo considerado um dos maiores concursos estaduais anunciados pelo Governo de Roraima nos últimos anos. As oportunidades serão destinadas à Secretaria de Estado do Trabalho e Bem-Estar Social (SETRABES) e devem contemplar candidatos de diferentes níveis de escolaridade.
De acordo com as informações preliminares divulgadas pelo governo estadual, as vagas serão distribuídas da seguinte forma:
- Nível Superior: 180 vagas
- Nível Médio: 315 vagas
A expectativa é que os aprovados reforcem o quadro de servidores responsáveis pela execução e gestão das políticas públicas de assistência social no estado, ampliando a capacidade de atendimento da secretaria em programas voltados à população em situação de vulnerabilidade.
Para o nível superior, as oportunidades devem ser destinadas ao cargo de Analista, com atuação em diferentes áreas estratégicas para o funcionamento da secretaria. As especialidades previstas abrangem formações multidisciplinares, voltadas ao planejamento, gestão e execução de programas sociais.
Entre as áreas contempladas estão:
- Administração
- Contabilidade
- Jurídico
- Pedagogia
- Psicologia
- Terapia Ocupacional
- Serviço Social
- Sociologia
- Nutrição
- Antropologia
Salários do concurso SETRABES RR 2026
No último edital, os salários do processo seletivo SETRABES RR variaram conforme o cargo e o nível de escolaridade exigido para cada função. De acordo com o edital publicado pela Secretaria de Estado do Trabalho e Bem-Estar Social de Roraima, as remunerações iniciais chegaram a R$ 5.040,67 para cargos de nível superior.
Para as funções de nível médio, os vencimentos iniciais ficaram entre R$ 2.400,00 e R$ 2.500,00, enquanto os cargos de nível superior contaram com remuneração de até R$ 5.040,67, dependendo da área de atuação. As jornadas de trabalho variaram entre 30 e 40 horas semanais, conforme a função exercida.
Confira os valores informados no edital:
Nível Superior
- Antropólogo: R$ 5.040,67
- Assistente Social: R$ 5.040,67
- Consultor Técnico: R$ 5.040,67
- Nutricionista: R$ 5.040,67
- Pedagogo: R$ 5.040,67
- Psicólogo: R$ 5.040,67
- Terapeuta Ocupacional: R$ 5.040,67
- Coordenador: R$ 3.800,00
Nível Médio
- Cuidador: R$ 2.500,00
- Visitador: R$ 2.400,00
As contratações ocorreram em regime temporário, com previsão de contrato inicial de até 12 meses, podendo ser prorrogado por igual período, conforme a necessidade da administração pública estadual.
Requisitos do concurso SETRABES RR 2026
No último edital do concurso SETRABES RR, os requisitos básicos para investidura nos cargos foram:
- Ser aprovado no concurso público;
- Ter nacionalidade brasileira ou portuguesa e, no caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo Estatuto de Igualdade entre Brasileiros e Portugueses, com reconhecimento do gozo dos direitos políticos;
- Estar em dia com as obrigações eleitorais e, no caso de candidato do sexo masculino, também com as obrigações militares;
- Possuir os requisitos exigidos para o exercício do cargo, conforme a formação e as exigências previstas no edital;
- Ter idade mínima de 18 anos completos na data da posse;
- Ter aptidão física e mental para o exercício das atribuições do cargo;
- Cumprir todas as determinações estabelecidas no edital;
- Não ter sofrido, no exercício de função pública, penalidade incompatível com a investidura em cargo público federal, estadual ou municipal;
- Apresentar, quando convocado para posse, a documentação exigida pelo edital, incluindo certidões negativas criminais da Justiça Federal e Estadual, folha de antecedentes da Polícia Federal e das Polícias Estaduais onde tenha residido nos últimos cinco anos;
- Declarar não possuir condenação definitiva por crime ou contravenção que impeça o exercício de cargo ou emprego público.
O que faz um Analista da SETRABES RR?
O Analista da SETRABES RR atua no planejamento, execução e acompanhamento de políticas públicas voltadas à assistência social e ao trabalho no estado de Roraima. As atribuições variam de acordo com a área de formação (Administração, Psicologia, Serviço Social, Pedagogia, entre outras), mas em geral estão relacionadas ao suporte técnico e à gestão de programas sociais da secretaria.
Entre as principais atividades do cargo estão:
- Elaborar, planejar e acompanhar projetos e programas sociais desenvolvidos pela Secretaria do Trabalho e Bem-Estar Social;
- Realizar estudos, diagnósticos e levantamentos técnicos para subsidiar a formulação de políticas públicas na área de assistência social;
- Prestar apoio técnico na implementação de programas sociais voltados à população em situação de vulnerabilidade;
- Produzir relatórios, pareceres técnicos e análises relacionadas às ações e projetos da secretaria;
- Acompanhar e avaliar a execução de políticas públicas, propondo melhorias nos serviços prestados à população;
- Participar da elaboração de planos, metas e estratégias voltadas ao desenvolvimento social do estado;
- Atuar em equipes multidisciplinares no atendimento e acompanhamento de programas sociais.
Além dessas atividades gerais, o Analista pode desempenhar funções específicas conforme sua área de formação, como apoio administrativo, planejamento de ações educacionais, acompanhamento psicossocial ou desenvolvimento de estudos técnicos para políticas públicas.
O que cai na prova do concurso SETRABES RR 2026?
Confira quais foram os conteúdos cobrados no último edital:
Língua Portuguesa
- Compreensão e interpretação de textos
- Ortografia oficial
- Acentuação gráfica
- Emprego das classes de palavras
- Sintaxe da oração e do período
- Pontuação
- Concordância verbal e nominal
- Regência verbal e nominal
- Emprego da crase
- Significação das palavras
Atualidades Gerais
- Fatos e acontecimentos relevantes do Brasil e do mundo
- Política nacional e internacional
- Economia brasileira e mundial
- Sociedade e cultura contemporânea
- Questões ambientais
- Tecnologia e inovação
Legislação Geral
- Constituição Federal
- Legislação aplicada ao serviço público
- Normas e princípios da administração pública
- Direitos e deveres dos servidores públicos
Noções de Direito Administrativo
- Princípios da Administração Pública
- Organização administrativa
- Atos administrativos
- Poderes administrativos
- Responsabilidade civil do Estado
- Serviços públicos
- Licitações e contratos administrativos
Noções de Direito Constitucional
- Princípios fundamentais da Constituição
- Direitos e garantias fundamentais
- Organização do Estado
- Administração pública na Constituição
- Poderes da República
Conhecimentos Específicos
Conteúdos relacionados à área de formação do cargo, podendo incluir temas de gestão pública, políticas sociais, administração pública, contabilidade, serviço social e demais disciplinas específicas conforme a função escolhida.
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Último concurso SETRABES RR
A última seleção para o concurso SETRABES RR aconteceu em 2017 e contou com organização da Universidade Estadual de Roraima (UERR).
À época, foram ofertadas 73 vagas imediatas para cargos de nível médio e superior, distribuídas entre diferentes áreas administrativas e técnicas da secretaria.
Veja os cargos contemplados no edital:
- Administrador (1 vaga);
- Analista de Sistemas (1 vaga);
- Assistente Social (22 vagas);
- Contador (1 vaga);
- Economista (1 vaga);
- Estatístico (1 vaga);
- Nutricionista (1 vaga);
- Pedagogo (1 vaga);
- Psicólogo (5 vagas);
- Sociólogo (1 vaga);
- Técnico em Informática (3 vagas);
- Assistente Administrativo (35 vagas).
Para concorrer às vagas de nível superior, era necessário possuir graduação completa na área correspondente ao cargo pretendido. Já para as funções de nível médio, exigia-se certificado de conclusão do ensino médio.
No último edital, as remunerações iniciais variaram conforme o cargo e o nível de escolaridade, podendo chegar a cerca de R$ 4 mil para algumas funções de nível superior, com jornadas de trabalho de até 40 horas semanais.
O regime de contratação adotado foi o estatutário, garantindo aos aprovados vínculo efetivo com a administração pública estadual.
Etapas e provas
Os candidatos foram avaliados por meio das seguintes etapas:
- Prova objetiva (caráter eliminatório e classificatório); e
- Avaliação de títulos (caráter classificatório), aplicada apenas para cargos de nível superior.
A prova objetiva foi composta por questões de múltipla escolha, abordando conteúdos de conhecimentos básicos e específicos relacionados ao cargo pretendido.
Entre as disciplinas cobradas estiveram:
- Língua Portuguesa;
- Atualidades;
- Noções de Informática;
- Legislação; e
- Conhecimentos Específicos.
Cada questão apresentou alternativas de resposta, sendo considerada correta apenas uma delas.
Foi considerado aprovado na prova objetiva o candidato que alcançou a pontuação mínima estabelecida no edital, além de classificação dentro do número de vagas ou cadastro de reserva.
A avaliação de títulos, destinada aos cargos de nível superior, teve como objetivo analisar a formação acadêmica e a experiência profissional dos candidatos, atribuindo pontuação adicional conforme critérios definidos no edital.
