Análise de edital: Dataprev

Análise de edital: Dataprev

icone calendario 28 jan 2021

DATAPREV A Dataprev, empresa de tecnologia da Previdência Social, lançou edital para concurso público e a Nova Concursos destrincha as principais informações deste edital para você!

Vagas: 4.019 oportunidades de níveis médio/técnico e superior. Os cargos ofertados são de auxiliar de enfermagem do trabalho, técnico de segurança do trabalho, engenheiro de segurança do trabalho, médico de segurança no trabalho e analista de tecnologia em informação (diversas formações).

Salários: Os salários iniciais oferecidos variam entre R$ 3.129,73 e R$ 6.395,39, de acordo com a formação e o cargo pretendido pelos candidatos. O valor final da remuneração já conta com gratificação adicional e vale-refeição de R$ 721,20 mensais.

Inscrições: As inscrições foram abertas nesta segunda-feira, 20, e vão até dia 17 de novembro. Os candidatos devem preencher a ficha de inscrição no site do Instituto Quadrix, a banca organizadora deste concurso. As taxas de inscrição variam entre R$ 50 e R$ 80.

Local das provas: As provas estão com aplicação prevista para o dia 14 de dezembro e serão aplicadas em todas as capitais brasileiras. Os resultados finais estão previstos para o dia 23 de fevereiro de 2015.

As provas são compostas por 50 questões objetivas, sendo:
– 10 de língua portuguesa;
– 5 de língua estrangeira (inglês ou espanhol);
– 5 de noções de informática;
– 5 de ética no serviço público;
– 5 de conhecimentos gerais;
– 20 de conhecimentos específicos.

Além das provas objetivas, os candidatos serão submetidos também a provas discursivas com elaboração de uma redação. O estilo de texto exigido pela banca é dissertativo e o tema será proposto na ocasião da prova.

Candidatos de nível superior serão submetidos também a prova de títulos.

Critérios de desempate: os critérios de desempate adotados neste caso são:

a) candidato mais idoso no momento da inscrição (candidatos com mais de 60 anos);
b) candidato com maior pontuação na prova objetiva;
c) candidato com maior pontuação na prova discursiva;
d) candidato com maior pontuação na prova de conhecimentos específicos;
e) candidato com maior pontuação na prova de língua portuguesa;
f) candidato com maior pontuação na prova de língua estrangeira;
g) candidato com maior pontuação na prova de ética no serviço público;
h) candidato com maior pontuação na prova de conhecimentos gerais;
i) candidato com maior idade dentre os que possuem idade inferior a 60 anos.

Para conferir o edital completo, clique aqui .

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