Concurso Prefeitura de São Paulo: Editais publicados. Iniciais de até R$ 12 mil!

icone calendario 15 jun 2023

Foram publicados os editais do concurso Prefeitura de São Paulo com oportunidades de nível superior e salários de até R$ 12 mil. São dois editais, que juntos somam 82 vagas. Confira todos os detalhes!

Resumo do Edital

  • Vagas: 82
  • Cargo: Analista de Políticas Públicas e Analista de Planejamento
  • Escolaridade: Nível Superior
  • Banca: Vunesp
  • Salário: R$ 9.000,00 até R$ 12.000,00
  • Período de inscrições: 21/06/2023 até 25/07/2023
  • Taxa: entre R$ 85,00 e R$ 98,00
  • Prova: 17/09/2023
  • Edital: APPGG | APDO

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Como fazer a inscrição no concurso Prefeitura de São Paulo?

As inscrições devem ser realizadas no site da Fundação Vunesp , banca organizadora, entre os dia 21 de junho e 25 de julho, devendo o candidato preencher o formulário com os dados solicitados.

Além de efetuar o pagamento da taxa de inscrição para que a candidatura seja homologada. O valor varia de acordo com a oportunidade, são elas:

  • Analista de Políticas Públicas e Gestão Governamental (APPGG): R$ 98,00
  • Analista de Planejamento e Desenvolvimento Organizacional (APDO): R$ 85,00

Vagas, cargos e salários

O primeiro edital está ofertando 32 vagas para o cargo de Analista de Políticas Públicas e Gestão Governamental (APPGG), distribuídas da seguinte maneira:

  • Ampla Concorrência: 24 vagas
  • PCD: 2 vagas
  • Negros: 6 vagas

Já o segundo edital está ofertando 50 vagas para o cargo de Analista de Planejamento e Desenvolvimento Organizacional (APDO). Veja a distribuição:

  • Ampla Concorrência: 37 vagas
  • PCD: 3 vagas
  • Negros: 10 vagas

Os aprovados cumprirão jornadas de trabalho de 40 horas semanais e farão jus a salários iniciais nos seguintes valores:

  • APPGG: R$ 12.000,00
  • APGO: R$ 9.000,00

Quais os requisitos para investidura nos cargos?

Além do diploma de nível superior, são requisitos básicos:

  • Ser brasileiro nato ou naturalizado, cidadão português conforme disposto no § 1º, do artigo 12, da Constituição Federal, no Decreto Federal nº 70.391/1972, na Lei Municipal nº 13.404/2002 e no Decreto Municipal nº 42.813/2003;
  • Ter idade mínima de 18 (dezoito) anos completos;
  • Encontrar-se em pleno exercício de seus direitos civis e políticos;
  • Ter aptidão física e mental, e não apresentar deficiência que o incapacite para o exercício das respectivas funções do cargo para o qual se inscreveu;
  • Ter boa conduta.

O que fazem os servidores da Prefeitura de São Paulo?

São atribuições dos aprovados:

Analista de Políticas Públicas e Gestão Governamental

  • Implementação, supervisão, coordenação, execução, monitoramento e avaliação de projetos, atividades e políticas públicas da Administração Direta e Indireta da Prefeitura do Município de São Paulo.

Analista de Planejamento e Desenvolvimento Organizacional

  • Elaborar plano de contas, rotinas e normas técnicas de contabilidade, balancetes, balanços e demonstrações contábeis e financeiras de forma analítica e sintética;
  • Definir a classificação de receitas e despesas;
  • Orientar e supervisionar a escrituração dos atos e fatos contábeis;
  • Proceder à incorporação e consolidação de balanços;
  • Realizar auditorias contábeis e nos processos de realização de despesas em todas as suas etapas;
  • Apurar o valor patrimonial de participações, quotas, ações e convênios;
  • Avaliar balanços do ponto de vista contábil, acervos patrimoniais e verificar haveres e obrigações para quaisquer finalidades;
  • Identificar, desenvolver, adequar e implementar procedimentos cuja atividade implique em registro
    contábil;
  • Planejar, desenvolver, gerenciar, acompanhar e executar as atividades de relativas à contabilidade e à execução orçamentário-financeira;
  • Elaborar propostas de planejamento orçamentário da unidade/órgão;
  • Reconhecer, mensurar e baixar elementos integrantes do patrimônio público municipal; entre outras.

Como serão as provas do concurso Prefeitura de São Paulo?

Os interessados no cargo de Analista de Políticas Públicas e Gestão Governamental (APPGG) serão avaliados por meio de três etapas, são elas:

  • Prova Objetiva;
  • Prova Dissertativa;
  • Avaliação de Títulos.

A prova objetiva será aplicada no dia 17 de setembro e consistirá em 140 questões de múltipla escolha, com cinco alternativas cada, sendo apenas uma resposta correta, acerca das seguintes disciplinas:

Conhecimentos Gerais

  • Língua Portuguesa: 20 questões
  • Pensamento Analítico e Quantitativo: 18 questões
  • Gestão Pública Contemporânea: 16 questões
  • Organização do Estado Brasileiro: 16 questões

Conhecimentos Específicos

  • Gestão Governamental e das Organizações Públicas: 18 questões
  • Políticas Públicas em Contexto Federativo: 16 questões
  • Finanças Públicas: 10 questões
  • Políticas Públicas e Análise de Dados: 14 questões
  • Dinâmicas do Município de São Paulo: 12 questões

Já a prova dissertativa será aplicada no dia 10 de dezembro e será composta de uma redação e um estudo de caso.

Em contrapartida, os interessados na carreira de Analista de Planejamento e Desenvolvimento Organizacional (APDO) serão avaliados por meio de duas etapas, são elas:

  • Prova Objetiva;
  • Prova Dissertativa.

A prova objetiva consistirá em 80 questões de múltipla escolha acerca das seguintes disciplinas:

  • Língua Portuguesa: 8 questões
  • Pensamento Analítico e Matemática Financeira: 12 questões
  • Princípios e Legislação Básica do Estado Brasileiro: 20 questões
  • Conhecimentos Específicos: 40 questões

Já a prova dissertativa consistirá em uma redação, uma questão e um estudo de caso.

Saiba mais sobre o Concurso Prefeitura SP: Novo edital autorizado. 52 vagas para Analista!

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