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Concurso SEFAZ ES: Novo certame está previsto no Plano Plurianual!

icone calendario 06 set 2019

De acordo com a Secretaria de Economia e Planejamento, está previsto um novo orçamento para a realização do Concurso Sefaz ES (Secretaria de Estado da Fazenda do Espírito Santo).

Situação atual do concurso Sefaz ES

A previsão, consta no documento Plano Plurianual (PPA) do Espírito Santo, para o quadriênio 2020-2023. O PPA já foi encaminhado para a aprovação na Assembleia Legislativa do ES. O plano apresenta os programas de atuação das políticas do governo, com objetivos, indicadores, ações, produtos, metas e regionalização para os três órgãos do estado, além do Ministério Público e da Defensoria Pública.

Além disso, no documento menciona, diversos concursos previstos para os próximos anos (2020-2023). O concurso Sefaz-ES, está previsto para ocorrer desde de 2018, o órgão já está com a comissão formada, que tem a função de analisar os cargos vagos e mapear a necessidade de servidores na Receita Estadual.

O concurso, visa ofertar vagas para o cargo de Auditor Fiscal da Receita Estadual, com exigência de nível superior. O salário inicial é de R$ 12.069,75.

Sem novos editais para realizar a contratação de efetivos, o órgão não tem como realizar novas chamadas dos candidatos aprovados para suprir o déficit de servidores por aposentadorias, mortes ou exonerações.

Último concurso Sefaz ES

O último concurso, ocorreu em 2013, com oferta de 16 vagas para o cargo de Auditor Fiscal da Receita Estadual, sob organização da Cespe/ Cebraspe. No total, foram 2.691 inscrições.

A forma de avaliação do certame, consistiu em 4 etapas, sendo:

  • 1 etapa: Prova objetiva de Conhecimentos Básicos (de caráter eliminatório e classificatório);
  • 2 etapa: Prova objetiva de Conhecimentos Específicos (de caráter eliminatório e classificatório);
  • 3 etapa: Prova discursiva (classificatória);
  • 4 etapa: Prova de Títulos (classificatória).

A prova objetiva foi composta por 100 questões, sendo dividida da seguinte forma:

Conhecimentos Básicos (70 questões):

  • Português;
  • Inglês;
  • Atualidades;
  • Matemática Financeira;
  • Estatística;
  • Raciocínio Lógico;
  • Noções de Direito Administrativo;
  • Direito Penal;
  • Noções de Direito Internacional;
  • Noções de Direito Civil;
  • Conhecimentos de Informática.

Conhecimentos Específicos (30 questões):

  • Direito Tributário;
  • Direito Constitucional;
  • Legislação Tributária;
  • Contabilidade Geral;
  • Contabilidade Avançada;
  • Contabilidade de Custos.

Os candidatos aprovados nessa etapa, tiveram que realizar uma análise de títulos. O certame teve validade de dois anos, podendo ser prorrogado por igual período.

O salário inicial para este cargo era de R$ 9.645,26, com jornada de 40h semanais. O regime de contrato era o estatutário, que garante estabilidade ao servidor.

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