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Novidades para os concurseiros! Um novo concurso UNB pode contar com publicação de edital a qualquer momento. Isso porque a banca organizadora do certame foi definida na última quarta-feira.
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Na última quarta-feira, 19 de janeiro, foi publicado por meio do Diário Oficial o extrato de dispensa de licitação que informa a banca organizadora escolhida para o próximo concurso da Universidade de Brasília. Sendo assim, o edital se torna iminente.
Além disso, vale destacar que serão ofertadas vagas de níveis médio e superior. Sendo assim, conheça os detalhes revelados e comece a se preparar por meio da análise de antigos editais!
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Concurso UNB: panorama geral
Em resumo, o novo concurso UNB ofertará 174 oportunidades de níveis médio e superior para o cargo de Técnico-Administrativo em Educação, em diversas especialidades que ainda não foram reveladas.
Ademais, segundo o extrato de dispensa de licitação publicado na última quarta-feira, a seleção também contará com oportunidades para formação de cadastro reserva.
Além disso, a banca organizadora escolhida para cuidar das inscrições dos candidatos e da aplicação das etapas avaliativas foi o Cebraspe (antigo Cespe).
É igualmente importante frisar que as remunerações dos aprovados no processo seletivo poderão variar entre R$ 2.446,96 e R$ 4.180,66, a depender da especialidade escolhida pelo candidato.
Último concurso UNB
Portanto, enquanto novidades acerca do novo concurso UNB não são reveladas, os concurseiros podem começar a se preparar por meio da análise de antigos editais.
Sendo assim, o último edital de concurso UNB foi publicado em 2020. Entretanto, o concurso foi suspenso e não foi retomado até o presente momento.
Ademais, tal edital oferecia 16 oportunidades imediatas de níveis médio e superior entre as seguintes carreiras:
Nível médio
- Técnico:
- de Laboratório – Área Biologia;
- de Laboratório – Área Química;
- em Radiologia.
Nível superior
- Analista de Tecnologia da Informação;
- Físico;
- Médico – Área Psiquiatria;
- Músico;
- Psicólogo – Área Clínica;
- Psicólogo – Área Escolar.
Além disso, na época os salários variavam entre R$ 2.446,96 e R$ 4.180,66 para as jornadas de trabalho de 24 a 40 horas semanais.
Ademais, durante a seleção os candidatos do concurso público seriam avaliados por meio de provas objetivas e discursivas, sendo esta última apenas para os inscritos em cargos de nível superior.
É igualmente essencial destacar que para a prova objetiva seriam cobradas 120 questões, sendo 50 de Conhecimentos Gerais e 70 de Conhecimentos Específicos sobre os seguintes conteúdos:
- Língua Portuguesa;
- Legislação e Ética na Administração Pública;
- Noções de Direito Constitucional;
- Atualidades;
- Conhecimentos Específicos.
