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Concurso Cagepa: Banca definida. 73 vagas para Técnico e Engenheiro!

Atenção, concurseiros! Está definida a banca do próximo concurso Cagepa (Companhia de Água e Esgotos da Paraíba)!

O edital ofertará 73 vagas de níveis técnico e superior!

Saiba os detalhes e já comece a se preparar!

Concurso Cagepa tem banca definida!

O Cebraspe foi definido como a banca organizadora no próximo concurso CAGEPA para o provimento de 73 vagas distribuídas entre os cargos de Técnico e Engenharias.

Confira o documento na íntegra:

Aviso de ratificação que define o Cebraspe como banca do concurso Cagepa

 

Assim, o Cebraspe será responsável por receber as inscrições, bem como pela elaboração, aplicação e correção das diversas etapas do concurso.

O próximo passo para a publicação do edital é a assinatura do contrato entre as partes, com a publicação do extrato de contratação. Assim, o edital se tornará iminente!

Em agosto de 2023 foi instituída a comissão responsável pelo certame, onde foram nomeados os seguintes membros:

  • Kallyne Ligia Dantas e Dantas, Assistente Social;
  • Juliana Guedes da Silva, Advogada;
  • Morgana Gomes Trindade Longo da Silva, Assistente de Diretoria
  • Helton de Sousa Barbosa, Analista de Sistemas;
  • Walace Medeiros de Oliveira, Engenheiro Civil;
  • Marlene Rodrigues da Silva; e
  • Karla Katiane Ramalho Vital.

Confira mais detalhes sobre as carreiras Cagepa!

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Cargos e vagas concurso Cagepa

Em julho de 2023, em entrevista ao programa Arapuan Verde, da rádio Arapuan FM, o presidente da Cagepa afirmou que serão ofertadas 73 vagas de nível técnico e superior.

O governador também apresentou alguns dos cargos que deverão contemplados pelo certame, sendo eles:

  • Técnico em Eletrotécnica;
  • Técnico em Informática;
  • Técnico em Eletrônica;
  • Técnico em Saneamento Básico;
  • Engenheiro Civil;
    • Ambiental; e
    • Mecânico.

As remunerações atuais de cada cargo serão divulgadas no edital de abertura.

Último concurso Cagepa

O último concurso Cagepa foi realizado em 2008 com a oferta de 3.581 vagas para todos os níveis de escolaridade. Destas vagas, 405 eram imediatas e 3.176 para formação de cadastro reserva.

Veja abaixo a lista de cargos:

Nível fundamental

  • Agente administrativo
  • Agente de manutenção
  • Auxiliar de almoxarifado
  • Auxiliar de laboratório
  • Auxiliar de manutenção geral
  • Auxiliar de serviços gerais
  • Contínuo
  • Leiturista
  • Marceneiro
  • Motorista
  • Operador de equipamento
  • Pedreiro
  • Serralheiro
  • Soldador
  • Torneiro mecânico

Nível médio

  • Agente operacional
  • Almoxarife
  • Analista comercial
  • Atendente comercial
  • Auxiliar de contabilidade
  • Cadastrador
  • Inspetor de instalações prediais
  • Laboratorista
  • Oficial administrativo
  • Telefonista

Nível médio técnico

  • Administrativo
    • Contabilidade
    • Edificações
    • Eletrônica
    • Eletrotécnica
    • Geoprocessamento
    • Informática
    • Mecânica
    • Saneamento
    • Segurança do trabalho
    • Geoprocessamento.

Nível superior

  • Administrador
  • Advogado
  • Analista de sistemas
  • Analista de suporte
  • Assistente social
  • Biólogo
  • Contador
  • Economista
  • Engenheiro (diversas áreas)
  • Geólogo
  • Químico

Neste edital, os salários eram de até R$ 3.527,50, além dos seguintes benefícios:

  • Assistência médica hospitalar;
  • Auxílio alimentação; e
  • Auxílio creche.

Requisitos

Os requisitos gerais para admissão no cargo, foram:

  • Ter obtido classificação no concurso público, observado o número de vagas por cargo/regional ou cargo/cidade/localidade;
  • Ter nacionalidade brasileira ou portuguesa e, em caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento de gozo de direitos políticos, nos termos do § 1.º, artigo 12, da Constituição Federal;
  • Estar quite com as obrigações eleitorais;
  • Estar quite com o Serviço Militar, em caso de candidato do sexo masculino;
  • Ter idade mínima de 18 (dezoito) anos completos na data da posse;
  • Ter aptidão física e mental para o exercício das atribuições do cargo, constatada através de Exame Médico pré-admissional, a ser realizado pela CAGEPA;
  • Para os cargos com requisito de curso superior e os com requisito de curso técnico profissionalizante, ter Carteira Nacional de Habilitação, categoria B, no mínimo.
  • Para os cargos de Motorista e de Operador de Equipamentos, categoria D, no mínimo.

Já os requisitos específicos estavam relacionados ao nível de escolaridade exigido pelo cargo, além de formação específica em cursos voltados para a área de atuação, no caso dos cargos de nível técnico e superior.

Etapas de Seleção

O concurso Cagepa 2008 foi realizado em até 3 etapas:

  • Prova objetiva (todos os cargos)
  • Análise curricular (nível superior)
  • Teste de aptidão física (Agente de Manutenção, Agente Operacional, Auxiliar de Manutenção Geral e Auxiliar de Serviços Gerais)

Prova Objetiva

De caráter eliminatório e classificatório, a prova objetiva foi aplicada nas cidades de João Pessoa, Campina Grande, Guarabira, Patos, Souza e Cajazeiras.

As provas foram compostas por 50 questões de múltipla escolha, exceto para os cargos de nível fundamental que tiveram 40 questões.

Veja abaixo as disciplinas e conteúdos cobrados para cada cargo:

Cargos de nível superior (exceto para Analista de Sistemas e Analista de Suporte)

  • Língua Portuguesa (10)
  • Noções de Informática (05)
  • Conhecimentos Específicos (35)

Cargos de Analista de Sistemas e Analista de Suporte

  • Língua Portuguesa (10)
  • Conhecimentos Específicos (40)

Cargos de nível médio

  • Língua Portuguesa (10)
  • Matemática (10)
  • Noções de Informática (10)
  • Conhecimentos Específicos (20)

Cargos de nível fundamental (exceto para Auxiliar de Almoxarifado, Auxiliar de Laboratório e Leiturista)

  • Língua Portuguesa (10)
  • Matemática (10)
  • Conhecimentos Gerais (20)

Cargos de Auxiliar de Almoxarifado, Auxiliar de Laboratório e Leiturista

  • Língua Portuguesa (07)
  • Matemática (08)
  • Noções de Informática (10)
  • Conhecimentos Gerais (15)

Confira todos os concursos abertos no estado da Paraíba!

Como é a prova Cebraspe?

O Centro Brasileiro de Pesquisa em Avaliação e Seleção e de Promoção de Eventos (Cebraspe) é uma banca renomada nacionalmente, conhecida por suas diversas particularidades!

Uma de suas características mais conhecidas é o Método Cespe que consiste em questões elaboradas no formato “certo ou errado”.

Onde cada resposta incorreta anula uma resposta correta, tornando crucial a precisão nas respostas. No entanto, os candidatos podem deixar a questão em branco, eliminando o risco de anulação.

Confira outras peculiaridades da banca Cebraspe:

  • Ordem das disciplinas: As questões não seguem uma ordem tradicional por disciplina, exigindo uma abordagem estratégica na resolução.
  • Ausência de pontuação mínima: Diferentemente de outras bancas, não há uma pontuação mínima exigida para aprovação, destacando a importância de se destacar em todas as questões.
  • Ênfase em contextualização e interdisciplinaridade: As perguntas são elaboradas visando avaliar a capacidade do candidato de relacionar conhecimentos de diferentes áreas.
  • Provas extensas: O Cebraspe é conhecido por elaborar provas abrangentes, testando não apenas o conhecimento, mas também a resistência e a capacidade de gerenciamento do tempo.
  • Pegadinhas: As questões podem incluir armadilhas, exigindo uma análise cuidadosa para evitar interpretações equivocadas.

Sobre a Cagepa

A Companhia de Água e Esgotos da Paraíba – CAGEPA é uma sociedade de economia mista por ações, de capital autorizado, vinculada à Secretaria de Infraestrutura, dos Recursos Hídricos e do Meio Ambiente – SEIRHMA com sede e foro na cidade de João Pessoa, Estado da Paraíba, e jurisdição em todo o território do Estado.

A Companhia tem como objetivo, planejar, executar e operar serviços de saneamento básico em todo o território do Estado da Paraíba, compreendendo a captação, adução, tratamento e distribuição de água e coleta, tratamento e disposição final dos esgotos, comercializando esses serviços e os benefícios que direta ou indiretamente decorrerem de seus empreendimentos, bem como quaisquer outras atividades correlatas ou afins.

 

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