Concurso CRA SC: Banca organizadora é escolhida; edital está próximo de ser publicado!

Foi escolhida a banca organizadora que será responsável pela execução do novo concurso CRA SC (Conselho Regional de Administração de Santa Catarina). O edital que está com os trâmites avançados, pode ser publicado em breve! As oportunidades serão destinadas para cargos de níveis médio e superior, nas carreiras de Agente Administrativo,...

Status do concurso: Previsto

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Foi escolhida a banca organizadora que será responsável pela execução do novo concurso CRA SC (Conselho Regional de Administração de Santa Catarina). O edital que está com os trâmites avançados, pode ser publicado em breve!

As oportunidades serão destinadas para cargos de níveis médio e superior, nas carreiras de Agente Administrativo, Técnico em Informática, Administrador, Advogado e Contador, com salários que variaram de R$ 1,7 mil a R$ 8,2 mil, conforme progressões na função.

Banca organizadora do concurso CRA SC

Um novo concurso CRA SC está próximo de ter seu edital publicado. Foi divulgado no Diário Oficial da União , o extrato de contrato com a empresa que vai organizadora a seleção e aplicar as provas.

A banca organizadora definida é a FEPESE (Fundação de Estudos e Pesquisas Socioeconômicos). O próximo passo será a conclusão do edital para que em seguida as inscrições do certame sejam abertas.

Todavia, o Conselho Regional de Administração de Santa Catarina irá confirmar posteriormente quando o edital será divulgado.

Vale ressaltar, que o contrato já estava assinado, o que indica que os trâmites estão avançados. Além disso, o acordo terá vigência de um ano, ou seja, até o mês de junho de 2021. Logo, o edital deve ser publicado a tempo para a conclusão de todas as etapas e provas nesse período.

De acordo com o extrato de contrato divulgado no Diário Oficial, o certame terá como objetivo formar um cadastro de reserva. Ou seja, o número de contratações será realizado conforme a necessidade do CRA SC durante o prazo de validade dos resultados.

Segundo informações do Conselho Regional de Administração de Santa Catarina, o novo concurso CRA SC será destinado para os níveis médio e superior, nos seguintes cargos: Agente Administrativo, Técnico em Informática, Administrador, Advogado e Contador.

Cadastro de reserva ou “CR” é uma fila de espera pela nomeação, formada pelos candidatos aprovados em um concurso público . Já a validade é período da vigência dos resultados, no qual o órgão pode fazer as contratações desses participantes aprovados. Geralmente é de um ou dois anos, podendo ser prorrogado.

Os candidatos selecionados poderão atuar tanto na sede do CRA SC, na cidade de Florianópolis/SC, como em outras seccionais, situadas nos municípios de: Blumenau, Itajaí, Joinville, Criciúma, Lages e Chapecó. As unidades de lotação serão confirmadas no edital de abertura.

Salário e benefícios do concurso CRA SC

De acordo com informações do Plano de Cargos e Salários do Conselho Regional de Administração de Santa Catarina, os participantes aprovados no novo concurso CRA SC terão direito a vencimento básico e diversos benefícios.

Nível Médio

Agente Administrativo: de R$ 1.759,05 a R$ 4.194,08;

Técnico em Informática: R$ 3.518,11 a R$ 6.990,11.

Nível Superior

Administrador: de R$ 4.157,34 a R$ 8.260,20;

Advogado: de R$ 2.652,39 a R$ 5.270,02;

Contador: de R$ 4.157,34 a R$ 8.260,20.

Além dos vencimentos básicos, os candidatos terão direto aos seguintes benefícios: Plano de Saúde, Plano Odontológico, Vale Alimentação/Refeição, Vale Transporte, Gratificação Especial e Gratificação por Escolaridade.

Sobre o CRA SC

O Conselho Regional de Administração de Santa Catarina é uma Autarquia Federal dotada de personalidade jurídica de direito público, com autonomia técnica, administrativa e financeira para atuar no Estado de Santa Catarina. Atua como órgão consultivo, orientador, disciplinador e fiscalizador do exercício da profissão de Administrador e Tecnólogo em Administração no Estado. Não recebe nenhuma subvenção do Governo Federal, sendo mantido somente pelas anuidades pagas pelos profissionais registrados.

Foi desmembrado do CRA-PR por força da Resolução Normativa do Conselho Federal de Administração nº 44 de 22 de dezembro de 1982, quando se verificou a existência de um número significativo de profissionais que se formavam em cursos de bacharelado em Administração nas Instituições de Ensino Superior de Santa Catarina.

Missão

“Promover a ciência da Administração, a fiscalização e a valorização profissional, em defesa da sociedade catarinense”.

Visão

“Ser reconhecida como instituição atuante na valorização profissional”.

Valores

– Ética;

– Transparência;

– Respeito;

– Comprometimento.

Administração

O ensino de Administração está relacionado ao processo de desenvolvimento do país. A profissão de Administrador iniciou-se no Brasil com a criação dos primeiros cursos de Administração, em 1952. As motivações para a criação desses cursos estão relacionadas com o caráter de especialização e uso crescente da técnica, tornando imprescindível a presença de profissionais para as diferentes funções de controlar, analisar e planejar as atividades empresariais, constatadas a partir da década de 40, quando acentuou-se a necessidade de mão-de-obra qualificada e, consequentemente, da profissionalização do Ensino de Administração no Brasil, através da regulamentação do currículo mínimo dos cursos superiores. Com as mudanças econômicas, um novo acontecimento acentuou a tendência à profissionalização do Administrador: a regulamentação dessa atividade, que ocorreu na metade da década de 60, pela Lei nº 4.769, de 9 de setembro de 1965. A partir disso procurou-se instituir organismos que controlassem o exercício da profissão, sendo criados, os Conselhos Regionais de Administração (CRAs).

Último concurso CRA SC

O último concurso CRA SC teve seu edital publicado no ano de 2017. Na ocasião, foram ofertadas 02 vagas de caráter imediato, mais formação de cadastro reserva para cargos de níveis médio e superior.

As oportunidades foram para as carreiras de Agente Administrativo (1+CR), Contador (CR) e Advogado (1+CR).

Os salários ofertados foram de R$ 2.075,79 para o cargo de Agente Administrativo, R$ 2.652,39 para a função de Advogado, e R$ 4.157,34 para a carreira de Contador, com jornadas de trabalho de 20 e 40 horas semanais.

Os candidatos nomeados também tiveram direito a plano de saúde, plano odontológico, vale alimentação/refeição de R$ 836,00, vale transporte e gratificação especial.

A banca organizadora responsável pela execução do certame foi o IESES, os candidatos foram avaliados por meio de prova objetiva, com questões de Conhecimentos Gerais e Conhecimentos Específicos.

A parte de conhecimentos específicos variava conforme o cargo pretendido, já a parte de conhecimentos gerais abrangeu para todos os cargos disciplinas de Língua Portuguesa, Matemática e Raciocínio Lógico e Noções de Informática.

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