Concurso HCPA RS: Edital para nível médio e superior | Nova Concursos

Concurso HCPA RS: Saiu o edital para nível médio e superior!

Saiu o edital do novo concurso HCPA RS (Hospital das Clínicas de Porto Alegre, no Rio Grande do Sul)! A seleção oferece oportunidades em cadastro de reserva para os níveis médio e superior. As vagas estão distribuídas entre diferentes cargos das áreas Administrativa e de Saúde, com ganhos iniciais a partir dos R$ 3 mil para nível médio...

Status do concurso: Encerrado

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Saiu o edital do novo concurso HCPA RS (Hospital das Clínicas de Porto Alegre, no Rio Grande do Sul)! A seleção oferece oportunidades em cadastro de reserva para os níveis médio e superior.

As vagas estão distribuídas entre diferentes cargos das áreas Administrativa e de Saúde, com ganhos iniciais a partir dos R$ 3 mil para nível médio e R$ 6 mil para nível superior.

Como fazer a inscrição no concurso HCPA RS?

Os interessados na seleção já podem realizar a inscrição. O período foi aberto no dia 26 de abril e segue até 24 de maio, no  site da Fundação de Apoio da Universidade Federal do Rio Grande do Sul (FAURGS) .

A taxa de inscrição tem os seguintes valores:

  • Nível Médio: R$ 69,00;
  • Nível Superior: R$ 117,00.

Será possível pedir isenção até o dia 3 de maio.

Quem pode fazer o concurso HCPA?

As oportunidades são as seguintes:

  • nível médio: profissional assistencial/monitor de creche (com formação em magistério); Salário: R$3.115,22
  • nível médio técnico: técnico de laboratório (coleta); Salário: R$3.476,90
  • nível superior: analista (Administração de Pessoal, Benefícios, Remuneração e/ou Seleção), biólogo/biomédico/farmacêutico-bioquímico (Imunologia); Salário: R$6.705,28
  • nível superior: psicólogo; Salário:R$6.034,76
  • nível superior: médico (diversas especialidades); Salário: R$54,57 por hora com jornadas entre 150 e 200 horas mensais.

Os profissionais contam também com benefícios, opcionais, sendo eles: plano de previdência complementar, seguro de vida em grupo, vale-alimentação, refeitório, creche, estacionamento e academia de ginástica.

Concurso HCPA RS: Carreira

Requisitos e Atribuições

  • Analista I (Administração de Pessoal, Benefícios, Remuneração e/ou Seleção) 

Requisitos: Graduação em Administração ou Direito ou Ciências Contábeis ou Tecnólogo em Gestão de Pessoas/Recursos Humanos.

Atribuições: Assessorar as áreas em relação às práticas de administração de pessoal, benefícios, carreira, cargos e salários e/ou processos de seleção pública, visando a aplicação das melhores práticas de gestão de pessoas e a garantia do cumprimento das exigências legais, de forma a integrar as atividades de assistência, ensino e pesquisa junto à equipe multidisciplinar do Hospital de Clínicas.

  • Biólogo I, Biomédico I ou FarmacêuticoBioquímico I (Imunologia) 

Requisitos: Graduação em Ciências Biológicas ou Graduação em Biomedicina ou Graduação em Farmácia (Farmacêutico Generalista ou Farmacêutico-Bioquímico), e – Registro no respectivo Conselho Regional.

Atribuições: Participar da equipe do Serviço de Imunologia, realizando práticas laboratoriais nas áreas de Imunologia de
Transplantes, Genética Forense e Imunodeficiências, de forma a integrar as atividades de assistência, ensino e pesquisa junto à equipe multidisciplinar do Hospital de Clínicas.

  • Médico I (Diagnóstico Laboratorial)

Requisitos: Graduação em Medicina, com registro no Conselho Regional de Medicina, e – Residência Médica em Patologia Clínica/Medicina Laboratorial, reconhecida pela Comissão Nacional de Residência Médica, ou – Residência Médica em outras áreas de atuação, reconhecida pela Comissão Nacional de Residência Médica e Título de Especialista em Patologia Clínica/Medicina Laboratorial, fornecido pela Sociedade Brasileira de Patologia Clínica.

Atribuições: Avaliar novos exames e técnicas laboratoriais, prestar consultorias na área de patologia clínica, avaliar as solicitações de exames raros ou de alto custo, realizar atividades de divulgação e atualização do corpo clínico do hospital em relação aos exames disponibilizados no Serviço, apoiar a realização de testes específicos tais como medulograma e imunofenotipagem, supervisionar exames desenvolvidos na área das análises clínicas como apoio ao diagnóstico, de forma a integrar as atividades de assistência, ensino e pesquisa junto à equipe multidisciplinar do Hospital de Clínicas.

  • Médico I (Gastroenterologia e Hepatologia Pediátrica)

Requisitos: Graduação em Medicina, com registro no Conselho Regional de Medicina, e – Residência Médica em Pediatria,
reconhecida pela Comissão Nacional de Residência Médica, e – Certificado de Área de Atuação em Gastroenterologia Pediátrica,
fornecido pela Sociedade Brasileira de Pediatria.

Atribuições: Realizar atendimento clínico gastroenterológico e hepatológico a pacientes com as enfermidades no Serviço de Pediatria, solicitando e analisando os exames complementares, realizando modificações e ajustes necessários no tratamento medicamentoso, assim como orientar médicos residentes, alunos e estagiários nos atendimentos dos pacientes ambulatoriais e internados, de forma a integrar as atividades de assistência, ensino e pesquisa junto à equipe multidisciplinar do Hospital de Clínicas.

  • Médico I  (Geneticista: Erros Inatos do Metabolismo)

Requisitos: Graduação em Medicina, com registro no Conselho Regional de Medicina, e – Residência Médica em Genética Médica, reconhecida pela Comissão Nacional de Residência Médica, ou – Título de Especialista em Genética Médica, fornecido pela Sociedade Brasileira de Genética Médica.

Atribuições: Prestar assistência médica aos pacientes referidos ao serviço de genética médica, avaliando informações e condições destes, para identificação e definição de procedimentos e/ou encaminhamentos necessários, de modo complementar à
equipe clínica e laboratorial, de forma a integrar as atividades de assistência, ensino e pesquisa junto à equipe multidisciplinar do
Hospital de Clínicas.

  • Médico I (Ginecologia e Obstetrícia)

Requisitos: Graduação em Medicina, com registro no Conselho Regional de Medicina, e – Residência Médica em Ginecologia
e Obstetrícia, reconhecida pela Comissão Nacional de Residência Médica, e – Titulo de Especialista em Ginecologia e Obstetrícia, fornecido pela Federação Brasileira das Sociedades de Ginecologia e Obstetrícia.

Atribuições: Prestar atendimento aos pacientes referidos ao Serviço de Ginecologia e Obstetrícia, no Centro Obstétrico, na
Emergência, nos ambulatórios, nos centros cirúrgicos e na Internação Ginecológica e Obstétrica, de forma a integrar as atividades de assistência, ensino e pesquisa junto à equipe multidisciplinar do Hospital de Clínicas.

  • Médico I (Hebiatra do Serviço de Pediatria)

Requisitos: Graduação em Medicina, com registro no Conselho Regional de Medicina, e – Residência Médica em Pediatria, reconhecida pela Comissão Nacional de Residência Médica.

Atribuições: Realizar atendimento clínico de pacientes adolescentes, tanto no âmbito ambulatorial como de internação hospitalar, por meio de consultas, acompanhamento em enfermaria ou plantões, assumindo manejo clínico, diagnóstico e terapêutico, incluindo atenção aos familiares e preceptoria de médicos residentes e alunos, de forma a integrar as atividades de assistência, ensino e pesquisa junto à equipe multidisciplinar do Hospital de Clínicas.

  • Médico I (Medicina de Família e Comunidade)

Requisitos: Graduação em Medicina, com registro no Conselho Regional de Medicina, e – Residência Médica em Medicina de
Família e Comunidade/Medicina Geral e Comunitária, reconhecida pela Comissão Nacional de Residência Médica.

Atribuições: Prestar atendimento na área de Medicina de Família e Comunidade para pacientes vinculados à Unidade Básica de Saúde, de forma a integrar as atividades de assistência, ensino e pesquisa junto à equipe multidisciplinar do Hospital de Clínicas.

  • Médico I (Nefrologia)

Requisitos: Graduação em Medicina, com registro no Conselho Regional de Medicina, e – Residência Médica em Nefrologia,
reconhecida pela Comissão Nacional de Residência Médica.

Atribuições: Prestar atendimento aos pacientes com doenças renais na sua prevenção, diagnóstico e tratamento, de forma a
integrar as atividades de assistência, ensino e pesquisa junto à equipe multidisciplinar do Hospital de Clínicas.

  • Psicólogo I (Psicologia Hospitalar)

Requisitos: Graduação em Psicologia, com registro no Conselho Regional de Psicologia.

Atribuições: Executar as ações de psicologia hospitalar, com ênfase em atendimento a pacientes, familiares e equipes, de forma a integrar as atividades de assistência, ensino e pesquisa junto à equipe multidisciplinar do Hospital de Clínicas.

  • Profissional Assistencial II (Monitor de Creche)

Requisitos: Ensino Médio completo, com formação em Magistério.

Atribuições: Planejar as atividades pedagógicas, prestar assistência nas práticas de higiene e alimentação de acordo com as normas e rotinas de creche em atendimento a crianças de seis meses a seis anos em consonância com a Base Nacional Comum
Curricular (BNCC) e Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional (LDB). Realizar atendimento individual e em grupo
com os pais/responsáveis, participar de reuniões e capacitações.

  • Técnico de Laboratório (Coleta)

Requisitos: Curso Técnico em Patologia Clínica, Análises Clínicas ou Biodiagnóstico, com registro no Conselho Regional
de Farmácia.

Atribuições: Realizar procedimentos de coleta de materiais biológicos, preparação de amostras através de triagem, ordenações,
diluições, aliquotagem, preparo de amostras para armazenamento e transporte seguindo procedimentos estabelecidos para atender a demanda assistencial, assim como limpar e descontaminar materiais e ambientes de trabalho utilizando processos
padronizados.

Como será a prova do concurso HCPARS?

Os candidatos devem passar por prova escrita, prevista para o dia 27 de junho, com aplicação na cidade de Porto Alegre, RS, e/ou na Grande Porto Alegre, conforme a necessidade. Haverá também avaliação de títulos.

A duração da prova será de duas horas e meia a quatro horas, dependendo da quantidade de questões.

A exata definição do tempo de duração da prova, determinada pela banca examinadora, constará nas instruções de cada prova entregue aos candidatos no dia de sua aplicação.

Os conteúdos cobrados nas provas irão variar conforme o cargo. Para  profissional Assistencial/Monitor de Creche, por exemplo, serão 40 questões, sendo dez questões de Português e 30 questões de Conhecimentos Específicos.

A lista completa de disciplinas cobradas em cada cargo está disponível no edital.

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