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Novo concurso Guarda Civil Municipal de Osasco, em São Paulo conta com edital publicado e oferta de 160 vagas distribuídas igualmente entre o sexo masculino e feminino.
Além da remuneração inicial de R$ 1.309,02, os aprovados poderão contar com benefícios segundo a Prefeitura Municipal de Osasco.
Primeiramente, os interessados em participar do concurso poderão realizar as inscrições do dia 1º de fevereiro a 10 de março, através do site da banca organizadora, Fundação Vunesp .
Já o pagamento da taxa no valor de R$ 68,50, poderá ser feito até o dia 11 de março.
Em relação a isenção da taxa, essa poderá ser solicitada por candidato que comprove que:
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A seleção conta com a oferta de 160 vagas, sendo 80 para Guarda Civil Municipal – 3ª Classe – Feminino e as outras 80 para Guarda Civil Municipal – 3ª Classe – Masculino.
Ainda assim, são considerados requisitos exigidos: Ensino médio completo; Possuir Carteira Nacional de Habilitação de acordo com as normas do Código Nacional de Trânsito Brasileiro nas categorias: B, C ou superior.
Assim também será cobrada uma jornada Semanal de Trabalho de 40 horas (sujeito a escalas de revezamento e plantões).
A Prefeitura Municipal de Osasco oferecerá os seguintes benefícios:
Por fim, os candidatos serão avaliados através das seguintes etapas:
Contudo, todas as etapas são de caráter eliminatório. As provas objetivas serão aplicadas na cidade de Osasco/SP, com data prevista para 17 de abril de 2022.
Sobretudo, a avaliação objetiva de caráter eliminatório e classificatório será composta de questões de múltipla escolha, com 5 alternativas cada questão, sendo apenas uma alternativa correta. A duração será de 3 horas.
Contudo, a prova objetiva será avaliada na escala de 0 a 100,00 pontos.
Além disso, será considerado habilitado na prova objetiva o candidato que obtiver nota igual ou superior a 50,00, bem como não zerar em nenhum dos componentes (Língua Portuguesa, Matemática e Conhecimentos Específicos).
Além disso, a avaliação de aptidão física, tem como objetivo avaliar o condicionamento físico do candidato. Serão convocados os 800 primeiros habilitados na etapa anterior de cada sexo.
Os testes a serem aplicados na prova de aptidão física são os seguintes:
Dessa forma, para cada teste serão atribuídas notas de 0 a 100 pontos. Será considerado apto nesta fase o candidato que obtiver nota final igual ou superior a 50 pontos.
Sobretudo, a avaliação tem como objetivo identificar características de personalidade, aptidão, potencial e adequação do candidato para o exercício do respectivo cargo a que concorre, considerando as atribuições, as necessidades, exigências e peculiaridades da área de atuação, bem como o Perfil Psicológico.
A investigação social, de caráter eminentemente eliminatório e sigiloso, tem a finalidade de apurar a conduta social do candidato, de forma minuciosa, a fim de se propiciar o ingresso de pessoas com bons antecedentes e condutas sociais compatíveis com o cargo público.
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