Concurso Embratur: Comissão formada. 80 vagas para Assistente e Analista!

Atenção, concurseiros! O primeiro concurso Embratur (Agência Brasileira de Promoção Internacional de Turismo) está cada vez mais próximo. Com a comissão já formada, o certame será publicado em breve!

As vagas serão para níveis médio e superior, com salários iniciais de até R$7,9 mil.

Se você tem interesse em participar desta seleção, continue com a gente para ficar por dentro de todos os detalhes!

Quando será o concurso Embratur?

A Embratur anunciou a realização de um novo concurso para o ano de 2024, com a oferta de 80 vagas para cargos de níveis médio e superior!

Segundo informações divulgadas pela Agência Brasileira de Promoção Internacional do Turismo (Embratur) em uma coluna da Folha de S. Paulo , a comissão responsável pelo certame já está formada e já iniciou o processo de levantamento de vagas, áreas e cargos a serem disponibilizados.

A expectativa é que as vagas sejam distribuídas entre os cargos de Assistente, de nível médio, e Analista, de nível superior.

O próximo passo para a publicação do edital é a definição e contratação da banca organizadora, que será responsável por receber as inscrições, elaborar o edital e conduzir as etapas de seleção.

O concurso é um marco importante para a Embratur, sendo o primeiro realizado após sua transformação em agência.

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Após aprovação de MP, Embratur se tornou agência

Após a aprovação da medida provisória (MP), o Instituto Brasileiro de Turismo (Embratur) foi reestruturado como uma agência autônoma de serviço social.

A MP manteve a Agência Brasileira de Promoção Internacional do Turismo vinculada ao governo, permitindo que a Embratur agora possa obter recursos privados para suas operações. Isso inclui a capacidade de estabelecer convênios, parcerias e acordos com entidades governamentais e empresas privadas.

É importante destacar que uma nova MP, a MP nº 1.207 , aprovada em 2024, reintroduziu a possibilidade de a Embratur receber verbas do Orçamento da União por meio de um contrato de gestão com o Ministério do Turismo (MTur). Essa permissão havia sido revogada em 2020, quando o órgão deixou de ser uma autarquia federal para se tornar uma agência com status de serviço social autônomo.

Quais são os cargos, vagas e salários do concurso Embratur?

O concurso da Embratur ofertará 80 vagas de níveis médio e superior, distribuídas da seguinte forma:

• Nível médio
  • Analista: 20 vagas + 20 CR
• Nível superior
  • Assistente: 20 vagas + 20 CR

De acordo com a agência, a remuneração inicial dos cargos será de R$3.046,58 para o cargo de Assistente e de R$7.993,88 para o cargo de Analista.

Além disso, conforme previsto no Acordo Coletivo de Trabalho 2023/2025 , os cargos farão jus aos benefícios abaixo:

• Vale Alimentação/Refeição no valor de R$1.808,09;
• Vale Transporte;
• Auxílio Creche/Escola, no valor de R$966,17 por dependente;
• Auxílio Educação;
• Auxílio Idioma, até R$758,18;
• Auxílio Saúde;
• Auxílio a filho com deficiência, no valor de R$966,17 por dependente;
• Seguro de Vida/Auxílio Funeral.

Quais as atribuições do Analista e Assistente na Embratur?

Confira, a seguir, quais são as funções e responsabilidades dos cargos de Analista e Assistente na Agência Brasileira de Promoção Internacional de Turismo:

Assistente

• Elaborar planilhas, relatórios e auxiliar a elaboração de pareceres por meio de pesquisa,
  consulta a base de dados e busca de informações em fontes diversas;
• Organizar, controlar e manter os arquivos e documentos em geral;
• Elaborar atas, cartas, memorandos e relatórios;
• Controlar materiais por meio do recebimento de pedidos, acondicionamento e controle
  dos produtos armazenados, bem como informar sobre a necessidade de reposição de
  estoque;
• Listar e controlar os bens patrimoniais;
• Prestar atendimento aos clientes interno e externo, disponibilizando informações e
  orientações quanto a assuntos relacionados à área de conhecimento;
• Apoiar os projetos e processos de sua área de atuação por meio de alimentação e
  monitoramento de sistemas de gestão informatizados, necessários para a execução das
  atividades de suporte técnico ou administrativo;
• Sistematizar informações para subsidiar a execução das atividades da área de atuação;
• Apoiar os processos de contratação e pagamento de fornecedores por meio da
  organização de documentos, conforme padrões estabelecidos;
• Apoiar o desenvolvimento de projetos e processos institucionais e a realização de
  eventos e missões;
• Encaminhar para atendimento às áreas e aos responsáveis as demandas de assuntos específicos de cada unidade e acompanhar as respostas por meio de monitoramento dos atendimentos registrados em ferramenta específica.

Analista

• Prestar atendimento aos clientes internos e externos, disponibilizando informações
  e/ou orientações quanto a assuntos relacionados à área de conhecimento;
• Pesquisar, agregar, produzir e disseminar informações atualizadas aos públicos de
  interesse;
• Propor e elaborar ações que atendam às diretrizes estratégicas, incluindo planos de
  trabalho e orçamento;
• Planejar, executar, monitorar e avaliar a operacionalização de atividades e projetos;
• Administrar dados de forma a produzir informações para a melhoria de processos e o
  suporte às decisões gerenciais;
• Zelar pela qualidade no desenvolvimento dos trabalhos técnicos;
• Integrar grupos técnicos, comissões e comitês, quando demandado;
• Participar das atividades de contratação de bens e serviços de interesse de sua área de
  atuação, bem como fazer o acompanhamento da execução dos respectivos contratos;
• Disponibilizar informações e documentos às auditorias interna e externas;
• Organizar e participar de eventos de capacitação e de alinhamento técnico e proferir
  palestras sobre temas relacionados;
• Participar de reuniões administrativas e técnicas, adotando providências quanto às
  deliberações;
• Elaborar relatórios, demonstrativos, gráficos, planilhas, pareceres e outros
  documentos técnicos de sua área de atividade

Materiais preparatórios para o concurso Embrater

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Como foi o último concurso Embrater?

O último concurso da Embratur foi realizado em 2010, quando o órgão ainda era o Instituto Brasileiro de Turismo.

A seleção foi conduzida pela Fundação Universa e ofereceu um total de 84 vagas imediatas e formação de cadastro reserva. Os cargos contemplados foram os seguintes:

Nível médio

• Agente administrativo: 34 + 170 CR

Nível superior

• Administrador: 05 + 25 CR
• Economista: 05 + 25 CR
• Técnico em Comunicação Social: 05 + 25 CR
• Técnico Especializado II: 19 + 95 CR
• Técnico Especializado IV: 16 + 80 CR

Requisitos

À época, as exigências básicas para investidura nos cargos foram:

• Ter nacionalidade brasileira ou portuguesa e, em caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento de gozo de direitos políticos, nos termos do art. 12, § 1.°, da Constituição da República Federativa do Brasil.
• Estar em pleno exercício dos direitos civis e políticos.
• Estar em dia com as obrigações eleitorais.
• Ter certificado de reservista ou de dispensa de incorporação ou de alistamento militar, em caso de candidato do sexo masculino.
• Possuir o(s) requisito(s) exigido(s) para o exercício do respectivo cargo, constante(s) do item 2 deste edital.
• Ter idade mínima de 18 (dezoito) anos completos na data da posse.
• Não ter sofrido, no exercício de função pública, penalidade incompatível com a posse em cargo público.
• Apresentar declaração de bens que constituem o seu patrimônio.
• Ter sido aprovado no presente concurso público, submeter-se aos exames médicos exigidos e ser considerado apto pela respectiva junta médica.
• Cumprir as determinações deste edital e ser aprovado no concurso público.

Etapas de Seleção

O concurso foi realizado por meio de duas etapas de seleção, sendo elas:

• Prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório (aplicada a todos os cargos);
• Prova discursiva, de caráter eliminatório e classificatório (aplicada a todos os cargos de nível superior);
• Avaliação de títulos e de experiência profissional, de caráter classificatório (aplicada a todos os cargos de nível superior).

Prova Objetiva

Esta etapa foi composta por 50 questões de múltipla escolha, onde foram cobradas as seguintes disciplinas:

Conhecimentos Básicos

1. Língua Portuguesa
2. Microinformática
3. Atualidades
4. Raciocínio Lógico
5. Plano Nacional do Turismo (2007 a 2010) e Plano Aquarela 2020

Conhecimentos Específicos

Prova Discursiva

Esta etapa visou avaliar a capacidade de expressão na modalidade escrita e o uso das normas do registro formal culto da Língua Portuguesa.

A prova discursiva consistiu na elaboração de um texto dissertativo e/ou descritivo, com extensão máxima de 30 linhas.

Avaliação de Títulos

Nesta etapa foram consideradas as seguintes titulações:

• Doutorado;
• Mestrado;
• Pós-graduação lato sensu;
• Certificado de conclusão em curso de pós-graduação em nível de especialização lato sensu, reconhecido pelo Ministério da Educação, nas áreas de interesse da EMBRATUR;
• Proficiência em língua estrangeira – inglês, espanhol, francês e(ou) alemão;
• Documentos comprobatórios do tempo de experiência, em anos completos, de efetivo exercício profissional nas áreas de interesse da EMBRATUR.