O Banco do Brasil (BB) enfrenta um déficit de 7,8 mil cargos vagos, com um total de mais de 80 mil funcionários ativos. Em resposta a essa necessidade, a instituição prevê a publicação de um novo edital em 2026, voltado especialmente para a carreira de Agente Comercial.
A expectativa é de que o certame atraia uma concorrência acirrada, como é habitual nos processos seletivos do BB. Diante disso, é aconselhável que os interessados comecem a se preparar desde já, pois a competição promete ser intensa.
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Com a iminente publicação do edital, os candidatos têm a oportunidade de se destacar e garantir uma vaga em uma das principais instituições financeiras do país.
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Banco do Brasil conta com 7,8 mil cargos vagos
Com um déficit expressivo de 7.825 funcionários, a instituição tem gerado expectativa por um concurso de grande porte, embora nem todas as vagas atualmente em aberto devam ser contempladas no próximo edital.
Conforme o último levantamento, o quadro de pessoal autorizado do órgão é de até 94,9 mil funcionários, mas este número inclui diversas categorias, como:
- Empregados efetivos admitidos sem concurso público antes de 5/10/1988;
- Empregados que possuem cargos, empregos ou funções comissionadas;
- Empregados que estão cedidos ou disponibilizados para outros órgãos ou entidades;
- Empregados cedidos ou requeridos de outros órgãos ou entidades;
- Empregados anistiados;
- Empregados readmitidos e reintegrados;
- Empregados contratados por prazo determinado (temporários);
- Empregados ou servidores movimentados para compor força de trabalho; e
- Empregados com contrato de trabalho interrompido ou suspenso, à exceção dos empregados com contrato de trabalho suspenso por motivo de aposentadoria por invalidez.
Dada essa configuração, parte dos cargos abertos tende a ser destinada a funções específicas, como gerenciais ou comissionadas, reduzindo o número de vagas possíveis para um concurso geral.
Apesar disso, é esperado que o próximo certame ofereça uma quantidade significativa de oportunidades, em linha com os últimos editais realizados pela instituição.
A recente proposta de renovação do Acordo Coletivo de Trabalho (ACT), que passou por várias rodadas de negociação, reforça essa expectativa.
No ACT, o Banco do Brasil prevê a criação de 7.200 novas vagas voltadas para a reestruturação de sua “Rede de Negócios”, com foco na ampliação e no fortalecimento de equipes.
Outro destaque recente envolve a atualização dos salários do cargo. Conforme o Acordo Coletivo de Trabalho vigente, o Agente Comercial, somando salário e benefícios, pode receber até R$ 6.412,42 após os 90 dias, sem considerar outras vantagens previstas
Quantos funcionários tem o Banco do Brasil?
O órgão conta atualmente com 87.130 colaboradores – número confirmado em junho deste ano –, possui um limite de 94.955 vagas no seu quadro de pessoal, apontando para uma necessidade de preencher aproximadamente 7.825 vagas.
Além da reposição de pessoal, a possibilidade de um novo certame é reforçada pelo esgotamento do cadastro de reserva do último concurso, realizado em 2022 para o cargo de Agente Comercial. Esse fator impossibilita novas convocações até a realização de um novo concurso Banco do Brasil.
Além disso, a pressão pela abertura de um novo concurso Banco do Brasil voltou a ganhar força após uma cobrança oficial do Sindicato dos Bancários de São Paulo, que apontou déficit de funcionários e impactos no atendimento das agências.
Novo edital Banco do Brasil tem banca em definição
O Banco do Brasil confirmou oficialmente que está avaliando a possibilidade de realizar um novo concurso público para atender a crescente demanda de pessoal, especialmente no cargo de Agente Comercial.
De acordo com a instituição, os estudos incluem uma análise detalhada das necessidades regionais e do orçamento disponível.
Fontes indicam que o edital poderá ser publicado em 2026, já que o contrato com a Fundação Cesgranrio foi encerrado em dezembro de 2025.
Informações recentes indicam que o Banco do brasil está na fase de recebimento de propostas de bancas organizadoras para conduzir a próxima seleção.
Um dos fatores que pode acelerar o processo é justamente a definição da nova banca organizadora. o presidente da Fundação Cesgranrio, responsável pelo último concurso, já enviou proposta ao Banco do Brasil e demonstrou interesse em organizar o próximo certame. Além dela, instituições como FGV, Cebraspe e IBFC também são cotadas.
Que dia o edital vai sair?
Até o momento, a assessoria de imprensa do Banco do Brasil não confirmou uma data oficial para publicação do novo edital. A expectativa é de que o anúncio ocorra após a conclusão do processo de escolha da banca, o que pode viabilizar a divulgação do edital ao longo de 2026.
Vale a pena estudar para o novo concurso Banco do Brasil?
Com o anúncio de um novo concurso em estudo, o órgão desperta novamente o interesse de candidatos de todo o país. No último certame, mais de 1,5 milhão de inscritos competiram por vagas nos cargos de Escriturário – Agente Comercial e Agente de Tecnologia.
A acirrada concorrência evidenciou a popularidade da seleção, especialmente para o cargo de Escriturário – Agente Comercial, que sozinho registrou mais de 1,3 milhão de candidatos.
Essa grande procura reforça a importância de começar a preparação com antecedência. Com disciplinas complexas e, possivelmente, mudanças no conteúdo programático, a preparação antecipada pode ser determinante para garantir uma base sólida antes do lançamento do edital.
Isso permitirá que os candidatos se adaptem rapidamente a eventuais ajustes nas matérias exigidas, uma vez que o período entre o edital e a aplicação das provas é geralmente de apenas dois meses.
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Diante da concorrência e da exigência das matérias, vale a pena começar a estudar agora e garantir uma vantagem na preparação.
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Fiquem ligados em nosso blog para as próximas notícias!
