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Conforme dados de 2020, o Tribunal Regional Federal da 15ª Região (TRT 15) tem hoje 372 cargos vagos no quadro de servidores. O número cresceu mais de 150% em relação aos dados divulgados em janeiro de 2019.
Essas vagas estão disponíveis para nomeação foram abertas devido as exonerações, falecimentos, aposentadorias, retribuições e vacâncias. A alta taxa de crescimento nas vacâncias pode ser creditada à aprovação da Reforma da Previdência em 2019.
A última seleção do órgão foi realizada em 2018 e teve seu resultado final divulgado em maio de 2019, para o cargo de Técnico Judiciário – Área Administrativa – Especialidade Segurança e em maio para os demais. Após a homologação, o certame terá a validade de 2 anos, podendo ser prorrogado mais uma vez por igual período.
A remuneração dos TRTs é formada pelo vencimento básico mais uma Gratificação de Atividade Judiciária (GAJ). Ainda podem ser adicionadas outras gratificações conforme o cargo e leis vigentes.
Além dos ganhos iniciais, os servidores também podem receber os seguintes benefícios assistenciais:
Analista Judiciário do TRT 15 – Área Judiciária – Especialidade Oficial de Justiça Avaliador Federal
Analista Judiciário do TRT 15 – Área Judiciária
Analista Judiciário do TRT 15 – Área Administrativa
Analista Judiciário do TRT 15 – Área Apoio Especializado – Especialidade Arquitetura
Analista Judiciário do TRT 15 – Área Apoio Especializado – Especialidade História
Analista Judiciário do TRT 15 – Área Apoio Especializado – Especialidade Medicina
Analista Judiciário do TRT 15 – Área Apoio Especializado – Especialidade Medicina (Psiquiatria)
Analista Judiciário do TRT 15 – Área Apoio Especializado – Especialidade Odontologia
Analista Judiciário do TRT 15 – Área Apoio Especializado – Especialidade Psicologia
Técnico Judiciário do TRT 15 – Área Administrativa
Técnico Judiciário do TRT 15 – Área Administrativa – Especialidade Segurança
Técnico Judiciário do TRT 15 – Área Apoio Especializado – Especialidade Enfermagem
A última seleção TRT 15 foi realizado em 2018, sob organização da Fundação Carlos Chagas, a FCC. Na época foram ofertadas 02 vagas imediatas mais cadastro de reserva para os cargos de Analista e Técnico Judiciário.
Os locais de classificação e realização da prova neste certame foram:
No concurso do TRT 15, os candidatos aos cargos de Analista realizaram uma Prova Objetiva de conhecimentos gerais e específicos, além de um Estudo de Caso ou Redação conforme o cargo.
Os candidatos aos cargos de Técnico realizaram a Prova Objetiva e uma Redação. A especialidade de Segurança também contou com uma Prova de Aptidão Física e o Curso de Formação Inicial.
A prova objetiva foi composta por 20 questões de conhecimentos gerais, peso 1 e 40 questões de conhecimentos específico, peso 3. As disciplinas cobradas em conhecimentos gerais variavam conforme o cargo:
Realizada somente para o cargo de Técnico Judiciário – Especialidade Segurança, a prova de capacidade física do TRT 15 contou com três testes:
Foram registrados 70.339 candidatos inscritos no concurso TRT 15. O cargo com maior procura foi o de Técnico Judiciário – área Administrativa, com 36.121 inscritos o que representa 51% do total de inscrições.
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