O Instituto Nacional do Seguro Social negocia a convocação de mais de 1.800 excedentes e a abertura de um novo Edital INSS ainda em 2024! Para isso, busca aumentar a validade de seu concurso.
Segundo o órgão, a ação é para amenizar o déficit de mais de 20 mil servidores, o que tem atrapalhado os serviços do INSS em todo país.
Quer saber mais detalhes das convocações e se haverá mesmo um novo edital em 2024? Venha comigo nesta matéria e saiba tudo!
Haverá mais convocações do último edital INSS?
Ao que tudo indica, sim! Isso porque o concurso Instituto Nacional do Seguro Social caminha para ter o prazo de validade prorrogado em maio. Assim, seria um período de mais um ano.
Lembrando que a última seleção do INSS esteve publicada em 2022, para uma oferta de 1.000 vagas de Técnico do Seguro Social.
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LIBERAR ACESSO!
Essa informação foi dada durante reunião de conciliação com representantes do Ministério Público Federal (MPF) e a Procuradoria Regional do Trabalho da 2ª Região (São Paulo).
Esse encontro tratou a respeito da convocação de 78 aprovados que estão sub judice (cotistas desclassificados). O presidente Alessandro Stefanuto destacou ainda a carência do órgão.
Durante sua fala, ele citou que o instituto já teve 40 mil servidores, mas que hoje possui 19 mil, o que torna mais de 20 mil cargos vagos.
Por isso, a Procuradoria do INSS apresentou a importância de nomeações do edital de 2022. Estão aptos para as convocações, 1.894 aprovados, isso porque 250 do cadastro reserva já foram chamados.
Pedido já foi encaminhado
Ainda durante a reunião, o presidente do INSS disse que já pediu este mesmo número (1894) de convocações, mas ainda depende do aval do presidente Luiz Inácio Lula da Silva.
Ele encaminhou o pedido ao Governo e aguarda uma resposta em breve, se mostrando otimista que vai acontecer. O Cebraspe também já foi notificado da prorrogação do certame.
“Pela Diretoria de Pessoal foi informado que já existe o trâmite para a prorrogação do concurso, a CEBRASPE solicitou o aditivo contratual para chamar os candidatos em questão para comissão de heteroidentificação e PcD com seu detalhamento”, informa ata da reunião.
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Novo concurso INSS em pauta para mais de 7 mil vagas
Além das convocações, um novo concurso também já está sendo estudado para o INSS. A previsão é ofertar 7.655 vagas, sendo 5.819 para Técnico e 1.836 para Analista do Seguro Social.
Assim, a primeira carreira exige o nível médio e a segunda nível superior. Ademais, as remunerações iniciais são R$6.596,52 e R$9.767,36, respectivamente.
Vale destacar que o cargo de Analista não tem nenhum concurso em validade, o que pode fazer com que o MGI autorize a abertura de uma nova seleção em 2024.
Entretanto, para a carreira de Técnico, antes de um novo edital sair, o Governo Federal precisará chamar os 1.894 excedentes da seleção aberta em 2022.
Sendo assim, ainda que o prazo de validade do certame de 2022 esteja prorrogado, ele só ficará válido até maio de 2025. Por isso, até o meio do próximo ano, um novo edital de Técnico pode pintar!
O que faz um Técnico do Seguro Social no INSS?
- Assessorar os superiores hierárquicos em processos administrativos;
- Realizar atividades inerentes à instrução, tramitação e movimentação de processos e documentos;
- Realizar estudos, pesquisas e levantamentos de informações;
- Elaborar minutas de editais, contratos, convênios e demais atos administrativos e normativos;
- Avaliar processos administrativos, oferecendo subsídios à gestão nos aspectos preventivos e para as tomadas de decisão;
- Participar do planejamento estratégico institucional, de comissões, grupos e equipes de trabalho e dos planos de sua unidade de lotação;
- Atuar na gestão de contratos, quando formalmente designado;
- Controlar dados e informações, bem como executar a atualização em sistemas;
- Executar atividades de orientação, informação e conscientização previdenciária;
- Realizar atividades de gestão do patrimônio do INSS;
- Subsidiar os superiores hierárquicos com dados e informações relacionadas à sua área de atuação,
- Atuar no acompanhamento e avaliação da eficácia das ações desenvolvidas e na identificação e proposição de soluções para o aprimoramento dos processos de trabalho desenvolvidos;
- Atuar em atividades de planejamento, supervisão e coordenação de projetos e programas de natureza técnica e administrativa.
13 nov 2026 
