O concurso GCM SP é a seleção da Guarda Civil Metropolitana de São Paulo para o provimento de 500 vagas de nível médio no cargo de Guarda Civil Metropolitano. A carreira oferece salários atrativos, benefícios e estabilidade, sendo uma das oportunidades mais buscadas na área de segurança pública municipal. Com as inscrições abertas, a concorrência promete ser elevada, o que exige preparação desde já.
Diante disso, uma das melhores formas de se preparar é conhecer como funcionaram as provas dos últimos editais. Entender como ocorreram as etapas e o formato das questões ajuda a direcionar os estudos. .
Prepare-se para este concurso
Se você quer aumentar suas chances de aprovação no concurso GCM SP, é fundamental estudar com base no histórico da seleção. Confira e entenda mais a seguir como foram estruturadas as provas anteriores.
Últimos editais da GCM SP
O histórico do concurso GCM SP mostra seleções com alta procura e grande oferta de vagas ao longo dos anos.
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Em relação à banca organizadora, a Vunesp, que está à frente do concurso GCM SP 2026, também foi responsável pela seleção realizada em 2013. Já em 2022, a organização ficou sob responsabilidade do Ibade.
No certame mais recente, foram ofertadas 1.000 vagas, distribuídas da seguinte forma: 750 para ampla concorrência, 50 para pessoas com deficiência e 200 para candidatos negros, negras e afrodescendentes.
A procura foi significativa. Na ampla concorrência, foram registrados 12.160 inscritos. Para as vagas destinadas a pessoas com deficiência, houve 52 candidatos, enquanto 755 se inscreveram para as vagas reservadas a negros, negras e afrodescendentes.
À época, a remuneração inicial era de R$ 2.180,00 (valores de março de 2022), para jornada de 40 horas semanais.
O edital publicado em 2013 ofertou 2.000 vagas, sendo 1.400 destinadas a homens e 600 a mulheres. A remuneração inicial naquele período era de R$ 1.377,72 para jornada de 40 horas semanais. Além do vencimento básico, os aprovados contavam com benefícios, como auxílio-refeição no valor diário de R$ 13,46, podendo chegar a R$ 296,12 mensais (considerando 22 dias), além de vale-alimentação mensal de R$ 244,36.
Com a evolução salarial e a ampliação de benefícios ao longo dos anos, o concurso GCM SP segue como uma das seleções mais atrativas na área de segurança municipal em São Paulo.
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Provas da GCM SP: como funcionaram nos últimos editais
Para quem está se preparando para o concurso GCM SP, analisar a estrutura das provas anteriores é essencial para entender o perfil da cobrança e direcionar melhor os estudos.
Concurso GCM SP 2022
No edital de 2022, a avaliação foi composta por quatro etapas:
- 1ª etapa – Prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório;
- 2ª etapa – Redação, de caráter eliminatório;
- 3ª etapa – Teste psicológico, de caráter eliminatório;
- 4ª etapa – Teste de aptidão física (TAF), de caráter eliminatório.
Prova objetiva
A prova teve duração de 4h30 e foi composta por questões de múltipla escolha, com cinco alternativas e apenas uma correta.
A distribuição foi a seguinte:
Conhecimentos Gerais:
- Língua Portuguesa – 10 questões
- Raciocínio Lógico Quantitativo – 10 questões
- Realidades Municipais – 10 questões
- Noções de Informática – 10 questões
Conhecimentos Específicos – 20 questões
Foi eliminado o candidato que não atingiu pelo menos 50% da pontuação total da prova objetiva, que zerou qualquer disciplina ou que não estivesse dentro do limite de classificação estabelecido (3.000ª posição na ampla concorrência, 200ª para PCD e 800ª para candidatos negros).
Prova de redação
A redação consistiu na elaboração de um texto dissertativo entre 20 e 50 linhas, valendo até 20 pontos.
A avaliação considerou três aspectos:
- Aspecto formal – 6 pontos
- Aspecto textual – 6 pontos
- Aspecto técnico – 8 pontos
Somente os candidatos aprovados na redação foram convocados para as etapas seguintes.
Teste de Aptidão Física (TAF)
O TAF incluiu:
- Flexo-extensão de cotovelos sobre o solo em apoio no banco (feminino);
- Flexo-extensão de cotovelos em suspensão na barra fixa (masculino – mínimo de 4 repetições);
- Teste abdominal (masculino: 24 repetições; feminino: 18 repetições);
- Corrida de 12 minutos (masculino: 2.100m; feminino: 1.700m).
Concurso GCM SP 2013
Em 2013, a seleção também foi composta por quatro etapas:
- Prova objetiva (eliminatória e classificatória);
- Prova de aferição de altura e avaliação física (eliminatória);
- Avaliação psicológica (eliminatória).
Prova objetiva
A prova contou com 50 questões, distribuídas da seguinte forma:
- Língua Portuguesa – 15 questões
- Matemática e Raciocínio Lógico – 10 questões
- Atualidades – 10 questões
- Noções de Informática – 5 questões
- Direitos Humanos – 5 questões
- Geografia – 5 questões
Foram convocados para a aferição de altura, TAF e avaliação psicológica os 1.710 candidatos mais bem classificados do sexo feminino e os 3.990 do sexo masculino.
Teste de Aptidão Física
O TAF incluiu:
- Flexo-extensão de cotovelos sobre o solo em apoio no banco (feminino);
- Flexo-extensão de cotovelos em suspensão na barra fixa (masculino);
- Abdominal (ambos os sexos);
- Corrida de 12 minutos (ambos os sexos).
Analisando os dois editais, é possível perceber que a estrutura tende a manter prova objetiva como etapa central, seguida por TAF e avaliação psicológica, com inclusão de redação, como ocorreu em 2022.
Para quem está se preparando para o novo concurso GCM SP, revisar provas anteriores e treinar questões no padrão da banca é uma das estratégias mais eficientes para ganhar segurança e melhorar o desempenho.
Panorama do concurso GCM SP
O edital do concurso GCM SP foi publicado e oferta 500 vagas para o cargo de Guarda Civil Metropolitano, com oportunidades distribuídas entre ampla concorrência, pessoas com deficiência e candidatos negros e afrodescendentes. O certame é organizado pela Fundação Vunesp. As inscrições estão abertas até o dia 3 de março de 2026.
Ao todo, são 375 vagas para ampla concorrência, 25 vagas reservadas para pessoas com deficiência (PcD) e 100 vagas destinadas a pessoas negras e afrodescendentes.
A carreira conta com salário inicial de R$ 4.127,52, exige nível médio, CNH nas categorias “B” a “E” e idade máxima de 30 anos.
As provas estão marcadas para o dia 26 de abril de 2026. Além da avaliação objetiva, o certame também contará com prova dissertativa (redação), Teste de Aptidão Física (TAF) e avaliação psicológica.
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